XX机要工作汇报材料
时间：2020-07-21 08:24:20 来源：天一资源网 本文已影响 人 
XX机要工作汇报材料
细致严密地做好各类会议、活动的组织工作。共指导部门组织国、省、市领导来蒲检查、视察、督查、调研活动19余次，承办各类会议20余次，做到“零纰漏”。下面是XX机要工作汇报材料，欢迎阅读参考。
XX机要工作汇报材料
20PC年，在镇党委、政府的正确领导下，在各站所的支持配合下，较好的完成了各项工作任务，现将半年来工作总结如下：
1.党政服务。按照“高效周到、从简节约”的原则组织各项会议，利用短信群发平台发放通知、传达政策;在公务接待方面，将从规范程序、注意细节和不断学习礼仪知识等方面进一步提高公务接待水平。上半年，我办共收文600余份(包括传真、书面通知、电话通知等)，发文163份，筹备各类会议60余次，接待市领导来镇调研4次，接待来访群众200余次。精心筹备了镇党代会、经济工作会、人大会、建党九十五周年庆祝大会等大型会议。会务安排、会议材料准备、会场布置等都基本做好了严谨有序，周到细致。接待来客都做到了热情周到、有礼、有节。共起草各类较为重要的会议材料、领导讲话、汇报材料等40篇。
2.宣传工作：积极做好内宣和外宣，上半年共有20余篇各类稿件被《长沙晚报》、《浏阳日报》采用，各级电视台对我镇进行了正面报道达10余次。积极应对网络舆情，上半年回复“民生通道”、“红网”等各类网站论坛共计20余次，进行了有效的正面引导。充分挖掘新媒体宣传力量，利用新媒体传播速度快、覆盖面广的优势，“绿色镇头”官方微信上半年推送信息40余条，点击量逐月攀升，为更好的推介镇头和发展镇头营造良好氛围和发展态势。
3.党建组织人事工作：在全镇范围内开展开展“正党风、淳民风、促发展”党员大走访活动;严格按照上级要求开展“两学一做”学习教育工作;成功组织庆“七 ·一”表彰总结大会，完成困难党员走访慰问，积极做好党员冬春训及党员发展工作，发展党员23名;对远教站点进行严格积分管理，稳步推进干部网络在线学习注册及试用;完成干部工资改革、养老保险改革、档案清理、临聘人员规范管理等工作。
4.人大、老干、档案管理等工作。认真组织市人大代表对6个市直部门进行评议，履行人大代表职责，积极发挥五老优势，进行四项教育，组织各村(社区)开展孝德模范评选表彰活动，理论宣讲活动和老年人健康检查活动;机关食堂工作逐步规范，为机关正常运行和稳步推进提供了优质的服务和良好的后勤保障。
5.机要保密和值班工作。认真做好机要，保密，档案等专项工作。做到专人负责,加强了对涉密人员的教育和管理，严格遵守档案管理制度，加强对过期、废弃文件(草稿)的存档、销毁管理，机要文件有专人跟踪办理，提高时效。值班做到了坚守岗位、各负其责，日常值班和节假日值班都能够做到电话有人接、遇事有人管，各项记录能准确。
XX机要工作汇报材料
20PC年是“十三五”规划的开局之年，是全面深化改革的关键之年，也是我关“活力强关”建设的决胜之年。一年来，全关上下齐心协力，锐意进取，在总署党组的坚强领导和地方党政的大力支持下，主动适应新常态，积极对接供给侧结构性改革，落实海关行动，围绕“四好”总体要求和“四强四大”战略，坚持政治建关、从严治关，持续推进党风廉政建设和反腐败工作，决战决胜“活力强关”建设，圆满完成了各项任务，推动关区工作再上新台阶，实现了“十三五”的良好开局。
一、深化政治建关，全面从严治党部署有效落实
关党组自觉向中央、总署党组看齐，把深入学习贯彻党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务，把落实全面从严治党“两个责任”作为责任所系、使命所在，坚持以身作则、以上率下，切实将责任担当意识立起来、将落实责任的标杆树起来。贯彻全国海关党的建设工作会议精神，成立厦门海关党的建设领导小组，出台全面从严治党“4+4”系列制度，层层压实责任，着力打通“最后一公里”问题。扎实开展“两学一做”学习教育，组织“两优一先”评选表彰，引领和带动广大党员争做“四讲四有”合格党员。开展支部书记“大轮训”，党章党规知识竞赛荣获华东片区集体和个人两项第一。建设“初心堂”，全面推进“支部建在科上”。认真接受总署党组巡视，配合总署做好中央巡视组延伸巡视工作，关区党建工作得到中央国家机关工委《紫光阁》杂志报道和中央第七巡视组领导的肯定。
二、锐意改革进取，自贸试验区监管创新亮点纷呈
“互联网+自主报关”顺利试点，国际贸易“单一窗口”申报比例居全国首位，被商务部评为全国最佳实践案例之一。关检合作“三个一”、“一站式”查验场、“监管互认”全面扩容，“三互”改革继续走在全国前列。全年有11项举措被评为全国首创，5项入选国务院、4项入选海关总署复制推广试点经验，分别占比26%和36%。复制推广和拓展创新各类举措22项。改革成效得到了中央深改办的充分肯定，《人民日报(海外版)》整版报道我关改革成果。
三、持续聚力加力，“一体化”管理格局塑造成型
关区税收征管中心顺利运作，二、三级监控指挥中心实现联动，H986集中审像实现关区全覆盖，机动查验和复查复验职能调整优化，翔安办、东山分局如期运作，关区业务布局和机构设置进一步优化。后勤保障一体化改革同步推进，资金资产使用效能和后勤服务质量大幅提升。
四、主动站位全局，服务海丝核心区建设成效显著
“放管服”改革纵深推进，行政审批“一个窗口”制度全面实施。中欧(厦门)国际班列延伸至台湾，实现“一带”和“一路”无缝对接。支持航空维修、融资租赁等新兴业态快速发展，创新跨境电商B2B“前店后仓”监管模式，业务量比增14倍。泉州综合保税区顺利通过验收。两岸海关关务合作进入实务阶段，与“海丝”沿线国家关际合作取得重大突破。出口查验率同比下降个百分点，通关无纸化比例和24小时通关率保持全国领先。我关促进外贸回稳向好的经验做法和帮扶措施，先后8次获得尤权书记等省部级领导批示肯定。
五、坚持依法行政，为国把关职责忠实履行
深入开展天津港“”特大事故警示教育和专项检查，监管场所全面纳入信息化管理。物流监管模式不断完善，查验作业机制更加优化，“特征索引分层处置”布控方法被总署作为“双随机”改革经验上报国务院。“多查合一”率先全国实施，稽核查追补税入库万元。税收征管无纸化和“自报自缴”等改革试点顺利进行，税收入库亿元，超额完成报署税收目标。全年关区共监管进出口货物总值亿人民币、货运量亿吨、集装箱万标箱、进出境人员万人次，分别同比增长%、%、%、%。
六、保持高压态势，打击走私行动战果丰硕
主动融入缉私战区建设和协同作战，“国门利剑20PC”联合专项行动打出声威，“”走私麻黄碱案和“”走私枪支弹药案得到海关总署、公安部和福建省多位领导批示肯定。全员打私机制逐步完善，缉私信息化建设步伐加快，行政“两简”案件改革推行到位，“网上缉私”显现威力，打私专业能力与水平有效提升，缉私执法“质量提高年”建设成效显著。“井田式”综治管理模式深入推进。境外执法合作再获突破，成功缉获海关系统“猎狐行动”首犯。全年共刑事立案87起，案值亿元;行政立案1417起，案值亿元;公安部目标督办案件3起，总局挂牌案件6起;荣获“20PC打击野生动植物非法贸易行动卓越卫士奖”。
七、突出严管厚爱，队伍精神面貌昂扬向上
贯彻落实干部任用条例等规定，配齐配强各级领导班子，干部能上能下有效落实，人才成长渠道不断拓宽。提炼基层领导班子基本工作法和科室管理“1234”工作法，处科领导干部中坚作用有效发挥，全年共选拔调整各级干部271名，选派12名干部援藏援疆和到地方挂职锻炼。岗位资格考试分类分级开展，职业、专家两个导师制进一步完善。第四届体育运动会等文体活动成功举办，群团组织作用有效发挥，总关机关在全国文明单位复查考核中获得小组第一，5个集体和1名同志获评省级青年文明号和优秀号长，2个家庭被授予全国“最美家庭”、“五好文明家庭”荣誉称号。959人次和133个集体受到各级表彰奖励。
八、强化监督制约，反腐倡廉工作更加到位
制定落实“八项规定”、反对“四风”的35项具体措施，集中开展党风廉政专项警示教育和“贴着海关发财”等专项整治。结合中央、总署巡视和审计主动开展关区执法和管理大检查，4方面53个问题得到切实整改。创新“联网审计”、“网上缉私督察”，深化监督执纪“四种形态”运用，纪律审查和责任追究力度进一步加大，纪检监察特派员“六个必须”工作法有效落实， “一案双查”工作得到胡玉敏纪检组长的充分肯定。
九、严格规范管理，综合保障能力稳步提升
法律顾问制度推广施行，全员法治观念不断增强。关区应急指挥、信息安全、机要保密等制度逐步完善，超强台风“莫兰蒂”影响减至最低。公务用车制度改革全面启动。督查督办力度明显加大，信息宣传再上新台阶，关志编撰顺利推进，关史陈列馆通过验收，政务运行机制更加优化。党组为民办实事项目全面落实，受到关警员欢迎。培训中心、数据分中心运营有序，老干部管理服务得到加强。
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今年以来，在县委、县政府的正确领导下，政府办认真贯彻落实十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕县政府中心工作，不断深化“三个服务、四个中心” 职能作用，努力在“参与政务、管理事务、搞好服务”上下工夫，全面履行各项职责，保障了县政府工作高效运转，完成了年初确立的上半年工作任务。
一、加强内部管理，提升机关运行效力。
1、提升干部素质。持续推进周一例会学习制度，学习实行班内学习和班外学习、集中学习和分散学习相结合。每周一办公室领导和值班主任组织学习相关文件，分管主任下组(室)，组长带领学习业务知识。分两批派遣文秘、综合4名同志赴市政府办公室学习。组织法制组、应急组同志前往合阳、澄城和白水县交流学习。
2、提升机关形象。全体党员干部着正装、戴党徽挂牌上岗，严肃办公室干部落实上班签到、请销假和干部职工年休假等制度。办结巡视组交办案件一起，对在岗在职人员签到情况每月检查两次，对三名同志不遵守工作纪律进行约谈教育;树立了办公室良好工作形象。优化政府大院环境，申报市级节水型单位，对政府大院的停车位进行重新划分，更换政府大楼的暖气管道，对卫生间、盥洗室、墙面进行升级改造，建立机关大楼用水加压系统，使政府大院机关办公环境得到提升。
3、提升工作效率。为进一步学习和熟练掌握党政机关公文写作与处理的相关规定，促进全县政府系统公文写作与处理工作水平的不断提升，邀请陕西省行政学院三名教授就
综合材料写作、政务信息采编、公文写作与处理进行培训，
下发《党政机关公文处理实用手册(节选)》，使全县政府系统文字处理人员公文写作及文件处理的工作效率得到提高。
二、优化行政服务，保障政府高效运转。
1、高效传达指令信息。进一步规范办理政府系统各类会议、活动、文件，严格各类公文格式把关，及时传递各级各类文件，共接收国、省、市文件210余份，审核把关政府、政府办文件100余件，处理机要件380余件，转发领导批示件430余件，做到“零差错”;机要值班严格执行2、4、12、24小时公文处理时效制，共接收机要传真281件，处理班外传真、电话记录及领导批示20件，做到“零失误”。
2、深化开展政务调研。努力探索综合文字工作新思路，不断提高综合材料质量，加强调查研究，发挥参谋助手作用。共完成政府工作报告、领导讲话、重点工作通报等综合性材料100余份，县长专题会议纪要5期，撰写各类文字材料350余份，30余万字。围绕现代农业、产业扶贫、棚户区改造等方面形成可研性调研报告4篇，其中《关于发展休闲农庄的思考》《全力以赴、攻坚克难、加快脱贫攻坚向纵深推进》《扬长避短、整合优化、切实增强蒲城发展后劲》等三篇文章在《渭南经济》上发表。
3、及时开展动态宣传。政府网站围绕县上大的工作动态，亮点工作，政策规定，发展成果等方面，及时予以宣传报道，提高基层群众的知晓率，营造良好的舆论氛围。半年共公开政务信息4000余条，参加重大政务活动160余次，累计上传信息3476条;政务信息工作紧紧围绕政府重大决策和部署，及时、准确、全面的采编报送政务信息，上半年报市政府办公室信息165条。
4、精心组织政务活动。细致严密地做好各类会议、活动的组织工作。共指导部门组织国、省、市领导来蒲检查、视察、督查、调研活动19余次，承办各类会议20余次，做到“零纰漏”。
三、积极协调指导，促进基层职能发挥。
1、完善应急管理机制。指导督促各镇、各有关部门做好应急预案编制修订工作，积极组织协调应急预案演练40余次，健全监测预警机制，开展隐患排查，开展应急管理防灾减灾宣传月活动，共开展集中宣传6余次，发放各类书籍资料20余万份，上报信息365篇。
2、规范金融市场秩序。认真做好非法集资的宣传和排查工作，在县电视台、政府网站、城区内LED屏进行防范非法集资宣传，张贴通告XX0余份，发放宣传手册20万余份，制作展板10个。强化小额贷款公司和融资性担保公司监管，组织县农业局、县工商局、县公安局集中对专业合作社的门头进行整顿取缔，促进全县金融市场的健康发展，服务县域经济。
3、提升志书编纂水平。县志工作突出地方特色，加强“资政、存史”作用。《商贸志》和《教育志》正式印刷发行。《蒲城年鉴》(20PC)材料收集工作有效、有序开展。部门志、镇志和村志编写工作顺利进行。蒲城县地情网运行良好，上半年共上传综合年鉴1部，大事记、文件和各类资料150篇，接待来人来访50余次，提供各类文字材料20余万字，图片130余张。
4、妥善处置信访事件。实行门卫24小时值班制度和政府县长及办公室主任、干部轮流值班值守制度，对大的群访事件，第一时间联系相关部门到场，召开协调处置会、商定方案，及时化解矛盾，切实维护机关大楼办公秩序，共参与协调处置大楼内部上访20余起。
四、强化效能督查，推动重点工作落实。
1、严格依法行政。紧紧围绕政府中心工作，共审查规范性文件2件，行政复议案件4件，代理县政府应诉行政案件5起，参与办理各类涉法涉诉信访案件30余件。
2、开展效能督查。联合县电视台、效能办，开设《效能观察》栏目，围绕县政府重点工作任务和县政府领导近期办结事项，深入一线现场督办，项目责任人在电视台公开承诺，激励先进鞭策后进，确保各项建设任务按时限、按要求推进，促进工作落实，目前已编发3期。创新督查方式，增强督查实效，重视现场督查，采取分段推进。上半年共专项督查40余次，对102项重点建设项目进行跟踪督查。组织召开政府常务会议7次，受理、办结各类领导批示件、交办件1600余件。
3、认真办理建议、议案。办结市人大代表议案1件，市政协委员提案5件，县人大代表建议案28件，政协委员提案69件。市人大代表议案《关于扶持电子商务发展的建议》，有力地推动了县域经济快速转型升级。市政协委员提案《关于基层便民服务中心“不便民”问题的提案》，使镇政府过去办事难、效率低、作风差问题得到了解决。
4、规范管理，服务周到。以打造“全市一流、全省有影响力的县级行政服务中心”为目标，坚持高起点、高标准、高质量的要求，推进便民服务中心大楼项目建设，着力提高为民服务的质量和水平。1至6月份，全县各镇(办)便民服务中心共受理服务事项25360件，办结25061件，办结率达到99%。
五、深化党建工作，坚定队伍政治信念。按照中、省、市、县“两学一做”学习教育活动整体安排，坚持学为基础、做为关键，持续深化干部“回原籍”、“城乡党组织共建，青年干部挂职”和“讲做评”活动，巩固和拓展群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果。
1、学习提升。个人学习每天至少保证1个小时，集中学习由班子成员分头领学，每月至少两次。学习必须做到“四有三保证”即：有计划、有组织、有记录、有心得，保证时间、人员、效果的落实。参学人员学习笔记不少于3万字，撰写心得体会文章不少于2篇。
2、活动提升。①有效、有序开展“两学一做”学习教育活动，借鉴运用我办党的群众路线教育实践活动和“三严三实”学习教育活动的经验做法，制定学习方案、学习计划，对照正反两方面典型，联系个人思想、工作、生活和作风实际，严肃认真开展批评和自我批评。②积极开展领导班子成员为办公室党员干部和城乡党组织共建村讲党课活动，坚持每人至少讲党课1次。③专题学习研讨分4个专题，每两个月1个专题。④围绕“讲话材料如何才能做到耳目一新”、 “督查落实如何才能做到掷地有声”、“办文办会如何才能做到尽善尽美”、“信息编纂如何才能做到及时准确”开展“讲做评”活动，每月两次，已开展活动8次。
3、基础提升。以“基层党建规范年”活动为载体，完善党员学习、组织生活、党员评议、党费公开、民主议事、党费收缴管理、党员发展、党员培训和“三会一课” 制度，扎实有效开展各项工作。制定了党支部年度工作要点，开展书记讲党课2次，举办党建知识专题辅导2次、党章知识考试1次，开展民主生活会2次，发展新党员2名，转正党员2名。“七一”前夕，组织60余名党员干部赴陕甘边照金革命根据地参观学习，重温红色历史，缅怀革命先烈丰功伟绩，学习、继承和发扬党的光荣传统和优良作风。33名干部“回原籍”、25名青年干部挂职帮扶工作常态化。深入脱贫攻坚、城乡党组织共建村城南办双酒村，联系教育局方便双酒冯家学生到县桥山中学学习，衔接城南办、扶贫办、国土局落实五户贫困户异地搬迁相关事宜，协调财政局、文广局争取18万元修建两个文化广场。“回原籍”干部白昱联系财政局、水务局为村上修建两公里水泥路和三公里“U”型水渠，共计100余万元。深入青年干部挂职的桥陵镇义龙、三合和赵山等8个村，看望慰问30户贫困老党员和困难群众，给他们送去米、面、油等生活必需品。
在后半年的工作中，我们将在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕县政府工作总体要求，进一步强化办公室“三项服务”、“四个中心”职能作用，解放思想，求真务实，以实际行动推进办公室各项工作再上新台阶。
相关关键词： 机要密码自查报告
