巡视整改落实情况报告
时间：2020-09-16 09:08:09 来源：天一资源网 本文已影响 人 
巡视整改落实情况报告
省委巡视组在对我县工作进行了为期一个月的全面巡视后，在肯 定我县经济社会发展工作的同时，中肯地指出了工作中存在的问题和 不足，提出了 3 个方面 9 类问题的意见建议。县委对巡视组的反馈意 见高度重视，专门召开会议进行研究讨论，并制定了整改方案，明确 整改任务，细化分解整改事项，落实整改责任，狠抓整改措施的落实。
在整改工作中，坚持以科学发展观为指导，将整改工作与推动各项日 常工作有机结合，将整改工作贯穿全县经济社会发展的全过程，取得 了较好的整改效果。
一、着力于思想大解放，作风大转变，努力营造共谋发展、齐心 干事的良好氛围
针对巡视组指出的我县干部思想不够解放，干部队伍的管理教育 力度还不够，我们主要抓了三项工作。二、着力于园区大发展，城乡大建设，快速推进“三化”进程
把农业农村作为经济发展的重要基础，促进了城乡共同繁荣。在 举全县之力强攻工业的同时，我们始终没有降低对“三农”工作的重 视程度、支持力度和投资强度。进一步加快基础设施建设。整合资金 1.6 亿元，推进了全县 164 个水利项目建设。投资 911 万元实施了下塘 乡土地治理项目，改造中低产田项目 3 个，治理面积 0.77 万亩，其中 园田化 0.1 万亩。投资 4651 万元对总长 27.37 公里的新东线、新仙线 和飞青线三条农村道路进行了改造。进一步提高农业产业化水平。完 成“一大四小”工程造林 3.75 万亩，建成“一村一品”示范村 14 个。
全县具有法人资格的农业企业家达 130 余家，从事产业化经营的个体 工商户 410 余家，被认定为农业龙头企业的有 43家，年实现产值 18.2 亿元，销售收入 16.7 亿元。进一步推进新农村建设。投资 3200 万元， 完成了通村主干道 62 公里，村内主干道 93 公里，村内其它道路 98 公 里;投资 860万元，完成了 5950户村（居）民饮水改造;投资 485万元， 完成了 5520户村（居）民改厕工程 ; 投资 590万元，完成了农村旧房改 造 6010 平方米。同时，推进了重点示范镇建设，打造了一批新农村示 范点。进一步培育乡镇经济。大力核减乡镇财政水份，鼓励乡镇经济 做实做优做强。目前，全县乡镇财政收入完成 5.5 亿元，占全县财政 总收入的 54.5%，其中过 5000万元的乡镇达到 2 个，乡镇财政平均增 幅达 23.9%。三、民生大改善，社会大和谐，让改革发展成果惠及更多群众 在整改过程中，我们始终坚持把改善民生作为一切工作的出发点 和落脚点，不断加大民生投入，让改革开放的成果更多惠及广大人民 群众。一是把教育当作的民生来抓。出台了教育“ 1+3”文件，从制度上 为教育事业的发展创造了条件。投入 3500 万元用于校安工程建设，启 动了 37 个危房改造项目，拆除危房近 5.6 万平方米，维修危房 10000 平方米，新建校舍面积达 15000 平方米。首次在玉山二中推行“三制” 改革，设立了全县“高考贡献奖”和玉山一中“教育发展基金”，进 一步激发了教育活力。大力开展了在编不在岗教师的清理工作，实施 了千名教师招聘计划，保障了教师队伍健康发展。针对县城学校大班 额问题，在城东和城北分别规划建设初级中学和端明小学。逸夫、瑾 山、冰溪、明德等县城小学扩容提升工程有序推进。三是把和谐稳定当作“一号工程”来抓。在全县范围内开展“查 不足，找问题，解矛盾，保稳定”主题活动，排查各类矛盾纠纷案件 1578 件，着力解决了一批影响改革、发展、稳定的突出问题和群众反 映的热点、难点、焦点问题。认真落实领导包案责任制，健全领导信 访接待日制度，结合“百日大会战”活动梳理确定了 100 个重点信访 案件，实行县领导包案负责，目前化解率达 90%，其中市联席办交给我 县的 24件重点案件，已经妥处 23 起，有效避免了信访积案的产生。
严格落实安全生产责任，安全生产形势总体平稳。加强社会治安综合 治理工作，加大违法犯罪行为的打击力度，社会治安保持稳定。去年， 我县公众安全感位列全市排名第一，在全省排名位列第 16 名。篇二
1、关于在工程招投标等领域 * 问题比较突出，牵涉到领导干部的 案件时有发生的问题严肃查处生态移民建设过程中的违法违规行为，强化招投标核准 和检查监督，切实解决工程招投标中存在的规避招标、“明招暗定” 虚假招标、当事人围标串标、个别领导干部插手干预招投标等问题。
生态移民建设过程中，无违规行为。2、关于领导干部在年节、婚庆中送收 * 、礼金问题，虽经专项整 治，但仍然存在，尚未得到有效遏制3、关于反腐倡廉方面虽然建有不少制度，但存在执行不力、管理 不严、查处不够的问题
二、关于执行中央八项规定和加强作风建设
1、关于文风会风虽有不少改进，但各级会议多、文件多、材料多 的问题仍不同程度存在
坚持不懈地改文风转会风，着力在精简会议文件上下功夫，合并 会议召开，严格控制会议召开时间，保证XXX会议的质量高、次数少、 时间短。切实杜绝以文件落实文件、以发文代替推进工作的问题，对 上级部门下发的文件，大力压缩各类简报、内部刊物，切实减少纸质 文件数量，提高行政效率。会议数量明显减少，文风会风得到良好改 善。2、关于干部住房、用车管理松懈，一些领导干部拥有数套政策性 住房，越野车超标、超配问题突出要求填报领导干部个人房产变动登记表，并且严格控制公车私用 现象的发生，建立公车管理制度，除下乡外，公车必须停在指定的停 车地点。XXX领导干部不存在超标准情况。3、关于在公务接待中，一些单位改去会所，结账分开发票、不写 单位，以逃避监督检查的问题4、关于立足区情实际，细化标准，完善“三公经费”使用规定， 建立长效机制的问题
5、一些领导干部好人主义严重，不接触矛盾和问题，遇事推诿扯 皮，不敢担当、不作为的问题制定了 XXX首问责任制，加强XXX全体干部学习，提高领导干部 为民务实水平，做到遇事不推诿、不扯皮、敢担当的好干部。6、 关于有的干部作风漂浮、搞形式主义、只愿做显而易见的表面 工作，不愿做鲜为人知的基层基础工作，不认真解决群众反映的问题， 致使一些地方在征地 （草牧场） 补偿、房屋拆迁、企业改制等方面的信 访问题还比较突出的问题领导干部转作风下基层广泛征求群众意见， 加大单位及个人对基层帮扶力度，解决基层住房困难问题， 2015年生 态移民工作已经开始，计划为科右前旗 582户 2600口人解决生态脆弱 地区移民搬迁工作。7、 关于有的干部官僚主义严重，对待群众简单粗暴、作风蛮横， 甚至吃拿卡要、以权谋私的问题积极开展民族团结示范单位创建工作，加大民族团结工作宣传，
XXX领导干部民族团结意识明显增强。
四、干部选拔任用工作
1、 关于干部选任民主推荐打招呼、发信息、拉选票现象较为普遍， 大家对有的干部靠找关系、跑上层得到升迁意见较大2、 关于一些事业单位存在超编，一些地方和单位存在干部私改档 案、未成年子女吃空饷问题积极开展领导干部子女在编不在岗情况统计工作，加强人事档案 管理。XXX不存在超编、私改档案、吃空饷问题。
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