遵守八项规定发言稿
时间：2020-08-26 08:09:44 来源：天一资源网 本文已影响 人 
遵守八项规定发言稿
贯彻落实中央“八项规定”民主生活会发言稿
中共中央政治局12月4日召开会议，审议中央政治局 关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。现谈谈对 八项规定学习
的体会
首先，谈一谈认识
第一，“八项规定”深刻剖析了存在于党员干部队伍中 亟待解决的突出问题，系统归纳为“八种表现”。这些问题 不从实、从快解决，势必严重削弱党员干部队伍的战斗力, 势必损害党同人民群众的血肉联系，最终势必妨碍全面建 设小康社会宏伟目标的顺
利实现。
第二，“八项规定”是规范领导干部从政行为的基本要 件，让党员领导干部知道什么该做、什么不能做，违反了 怎么办，起到了防微杜渐、警钟长鸣的教育作用，拿我本 人来说，更加感受到身
上的担子有多重，需要加强和提高的地方还有很多。
第三，开展廉政建设是开展好办公室工作的客观要求。只 有不折不扣地把“八项规定”落到实处，才能营造良好的 工作氛围，才能树立好政府办领导班子的形象，才能带动 全区全体干部职工前
进。
其次，剖析一下自身存在的主要问题
通过学习“八项规定”，我结合自身实际，重点剖析一 下自身存在的主要问题。“八项规定”中前七项我个人感 觉不存在问题，
但是在今后工作中也要时刻加强自律。
1、 “八项规定”中的第八项要求坚决维护群众利益， 决不允许有任何侵害群众利益的行为，在这方面，我领会 的还不深不透。工作中，没有做到事事从群众所想、所需、 所盼出发。今后，千方
百计为群众服务的宗旨还需进一步树牢。
2、 作风转变还不到位。虽然自己始终把顾全大局、尽 职尽责作为工作的出发点和落脚点，认真细致地干好每一 项工作，办好每一件事情，但有时对工作推进情况掌握的 不全面，没有坚持经常地开展自我批评，及时学习各位领 导和同志们的优点和长处。这
些问题我一定在下步工作中认真加以解决。
下面，重点谈一谈下步整改措施
针对自身存在的主要问题，在今后的工作中，我坚决 做到以下儿
占?
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1、强化学习提素质。把加强学习作为提高自身素质的 核心任务紧紧抓在手上，不走过场，不流于形式，切实增 强工作能力和服务水平。加强对“三个代表”重要思想的 深入研究和学习，始终把全心全意为人民服务放在第一位, 进一步强化宗旨意识和服务意识；加强对党纪国法的学 习，使自己始终在法律规定的框架内做好人，办好事；深 入学习上级有关加强党风廉政建设的制度规定，
增强抓落实的主动性和自觉性。
2、 廉洁自律做表率。严格遵守廉洁自律的各项规定， 重在落实，重在治本。在工作中，我要继续严格按照组织 程序办事，决不搞
用人上的不正之风，增强自控、自律能力，实实在在 做人，堂堂正正干事，清清白白为官；虚心接受党组织和 社会各方面的监督。在加强自身廉洁自律的同时，管好亲 属、朋友和身边工作人员，坚持原则，对组织负责，对自 己负责，做反腐倡廉和转变作风的 表率。
3、 转变作风求实效。加强工作研究，深入开展批评和 自我批评，维护班子团结，推进自身廉政建设，在现有基 础上有一个较大提
高。
以上是我对“八项规定”的几点肤浅认识，对自身存
在的问题可能还没有查清查细，请各位领导和同志们敞开 心扉，开诚布公，提出批评和建议。在此，我郑重承诺， 坚决遵照“八项规定”，
严格遵守廉洁自律的各项规定，请各位同志监督我。
在公司深入贯彻落实“八项规定”推进会
上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开公司深入贯彻落实“八项规定” 推进会，主要目的就是根据当前形势和任务，通过重申有 关要求、再打招呼，主动化解存在的风险，避免类似的问 题再次发生，把“八项规定”各项要求扎扎实实落到实处。
下面，我再强调三方面的意见：
一、充分认清形势，进一步增强贯彻落实“八项规定” 的责任感和紧迫感
党的十八大以来，中央不断加大作风建设力度，继
“八项规定”之后，又相继出台了加强作风建设的一系列 举措，持续加大整风肃纪的力度。习近平总书记在中纪委 二次全会、党的群众路线教育实践活动等一系列会议上发 表了重要讲话，对作风建设提出明确要求。中央政治局决 定从今年下半年开始，用一年时间，在全党上下分批开展 党的群众路线教育实践活动，这次教育实践活动的主要任 务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享 乐主义和奢靡之风这“四风”问题。中纪委针对各地贯彻 落实''八项规定”的情况，开展高频次的明察暗访，先后 三次共对22起违反“八项规定”典型问题进行了通报，国 资委和省纪委分别通报了 5起顶风违纪问题。这些都充分 表明从中央到地方狠抓作风
建设的坚定决心，表明抓作风建设不是“一阵风”、 “走过场”，而是长期的任务，加强作风建设力度今后还将 不断加大。
国网公司党组认真贯彻中央"八项规定”，对改进作风、 依法治企作出一系列部署，以党组一号文件下发了实施细 则，6月份组织了对部分基层单位开展“八项规定”实施细 则落实情况的抽查活动，通报了今年以来7起违反“八项 规定”的典型问题，这些都体现岀国网公司务实的作风和 落实中央要求的坚定决心。10月14日，中纪委驻国网公司 纪检组组长潘晓军在公司调研期间，也对公司贯彻落实 “八项规定”情况进行了调研，提出了严格要求。
争当创建“两个一流”排头兵，必须以一流的作风作 为基础和保证。公司单业才总经理在3月份本部机关作风 大会、部门负人会议、月度例会等会议上多次强调：作风 建设是国有企业改革发展的生命线，各单位、各部门要高 度重视和关注存在的作风问题，及时做好整改工作，并把 梳理、排查和整改问题作为长期的任务，持之以恒地抓紧 抓好，做到“抓铁留痕，踏石有印”。必须认清形势和任务, 深刻理解领会“八项规定”的现实意义，克服消极观望、 麻痹松懈思想，进一步增强贯彻落实“八项规定”的责任 感和紧迫感，不断提升依法治企水平。
二、全面审视存在的不足和问题，采取有效措施提升 风险管控水平
尽管公司贯彻落实“八项规定”取得了一定的成效， 但对照目前的形势和任务，我们取得的成效仅仅是初步的, 通过依法治企专项检查、日常监督和信访举报的查处，必 须清醒地看到还存在的不足和问题。
一是思想重视程度不够。少数干部员工存有“一阵风”、 “等等看”的观望心态，严格执行中央“八项规定”还没 有成为自觉行动。认为改作风是“上面的事”、“领导的事”, 落实有关要求规定可以"慢一拍”；更有甚者阳奉阴违，表 面上做足文章，暗地里各类改头换面的违规行为大行其道, 侥幸心理占据了上风。
二是执行力不强。个别单位或人员，工作中执行规章 制度不严，执行力度层层衰减；执行任务拖拖拉拉、没有 紧迫感，任务有布置，无落实；执行过程马马虎虎，敷衍 了事；执行结果偏离目标，推卸责任；部分专业目前已有 明确的管控制度，但存在执行不到位或发生偏差的现象。
三是依法管理水平不高。有些做法，以前是这样做的 没有问题，现在的环境下就是违规违纪；有些现象在别人 身上发生没问题，到了电力等垄断企业员工身上就成了关 注的焦点。较普遍的问题有：企业负责人职务消费没有实 行预算管理，“三重一大”决策程序不规范，违规使用公车, 虚列和转移支付相关费用等等。依法规范管理水平还比较 欠缺，需要进一步提升。
四是监督问责还不到位。有些单位开展协同监督的广 度和深度还需进一步提升；在日常管理中，监督问责不 力，对
发现的问题视而不见，不敢抓、不愿抓，对违规人员 责任追究失之于宽、失之于软。
五是制度建设仍需加强。有的单位在职务消费、公车 公房管理、文风会风等方面的管控制度没有适应新形势要 求及时更新，亟需修订和完善。
六是队伍建设需要加强。少数员工身上存在“庸、 懒、散、奢”等不良习气，工作质量、效率和敬业精神有 待进一步提升。个别人员利用手中权力为亲友谋私，少数 人员公车私用，影响了公司的声誉和形象。
三、切实履行职责，确保“八项规定”各项要求落到 实处
“冰冻三尺非一日之寒”，作风问题具有顽固性、反复 性，纠正“四风”也不可能毕其功于一役。我们要从争当 创建“两个一流”排头兵战略高度岀发，切实贯彻落实好 中央和国网公司党组的各项决策部署，努力打造与“两个 一流”相适应的作风和形象。
一是要勤学精研。当前，世情、国情、党情和企情发 生着深刻的变化，只有通过加强学习，我们才能不断适应 时代的要求，才能正确研判各种复杂的形势和问题。要宣 贯从中央到地方、从国网到省公司关于改进作风的一系列 会议、文件规定，深刻认识改进工作作风、纠正“四风” 的极端重要性和紧迫性。要组织职工学懂弄通与本专业相 关的政策规定，准确掌握上级的有关法规政策，熟悉业务 流程、制度标准，增强执行各项规定要求的自觉性。
二是要主动担当。各级领导干部要增强“守土有责” 意识，严格落实好“一岗双责”，切实增强政治意识、责任 意识和担当意识，提高工作的积极性和主动性。各级领导 人员要对本级落实“八项规定”情况负总责，各部门要对 本部门所分管的事项承担起管理、监督和指导责任，通过 协同监督，将责任层层分解，确保一方平安。
三是要精益管控。落实“八项规定”过程中所暴露的 问题和矛盾，有的是因为缺乏明确的制度标准、有的是执 行过程发生严重偏差，各单位、各专业部门要根据基层执 行的实际情况，进一步修订完善在贯彻执行“八项规定” 方面的管控制度和标准，研究如何在制度、流程、管理等 方面进一步细化量化，提高精益管控水平。
四是要严查重惩。抓作风建设要在务求实效上下功夫,
加强对上级各项决策部署贯彻执行情况的监督检查。各基 层单位要组织开展形式多样的自查自纠活动，及时通报有 关问题。要坚持揭短亮丑不手软，加大对作风建设违规事 件的查处力度，做到从严、从快调查处理，严肃查处违反 公务接待、公车管理、工作纪律、廉洁从业纪律等行为, 对“上有政策、下有对策”、依旧我行我素的单位和个人坚
持“零容忍”，一经发现并查实问题，严肃问责、决不姑
五是要常长结合。作风建设要经常抓、抓好日常、抓 好当下，积极探索建立作风建设的长效机制，建立健全党 政统一领导、纪委监督检查、部门各司其职、员工监督评 价的作风建设长效机制，健全包括教育宣传、舆论引导、 刚性制度
落实八项规定和六项禁令发言稿
各位领导、各位同事：大家上午好！ 12月4日，中国
共产党中央政治局召开会议，审议并同意中央政治局关于 改进工作作风、密切联系群众的八项规定，包括改进调查 研究；精简会议活动；精简会议简报；规范出访活动；改 进警卫工作；改进新闻报道；严格文稿发表；厉行勤俭节 约。为了把这次八项规定落到实处，我作表态性发言。
一、强化执法为民的服务意识。我们将借这次作风整顿的 契机，一是要通过思想政治和爱岗敬业教育，进一步增强 努力工作的责任感和使命感，倡导“加压奋进、执法为民、 敬业有为、爱岗奉献”的精神，培养执法队员热爱建设事 业、安心本职工作的理念。二是在执法监督过程中，严格 执行分片区管理，明确职责、落实责任。通过分片，责任 到人，把绩效与考核挂钩、与评优评先挂钩，促进各中队 的规范化管理。三是强化重教育、重宣传的亲民管理意 识。一切从群众利益出发，是建设行政执法的宗旨，坚持 以法律法规宣传为主，对行政管理相对人做到教育在先、 告知在先，处罚在后。四是强化严纪律、重规范的队伍形 象意识。要求执法队员像对待自己的眼睛一样珍惜和维护 队伍形象，严格队容风纪，规范执法行为，树立起良好的 执法队伍形象。二、牢固树立依法行政的观念。严格按照 国家及建设局即将下发的《行政处罚自由裁量权基准制度》 等相关法律法规依法行
政。在执法理念上，要在坚持严格执法的同时，坚持 理性、和谐、规范执法；在执法管理上，要在细化工作流 程的同时，大力推进信息化办案，强化动态管理和实施监 督；在执法作风上，切实防止耍特权、逞威风等官僚习气 和霸道作风，努力创建最优办事环境。三、切实推进公正 廉洁的执法工作纪律。大力加强执法监督机制建设，强化 执法办案，特别是查办案件内部的监督制约机制建设，落 实执法过错责任追究制度。推进“阳光执法"，提咼执法透 明度，自觉接受公众监督。落实好中国共产党中央政治局 八项规定，既能切实转变干部工作作风，又是对我们搞好 今后各项工作的一种鞭策。现在中央带了头，全党上下行 动起来，按照中央八项规定严格规范自己的行为，要求别 人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做； 并且要建立严格地检查、考核、问责常态化推动机制，带 动各地民风和社会风气的根本好转。从而真正赢得民心, 真正听懂民意。进而在改革发展的时代洪流中，在全球化、 市场化等浪潮的激荡中，进一步把我们党锻造成为引领中 国前行的坚强领导核心。同时，也诚请各位领导和同事们 继续关注和监督执法大队作风建设。我的演讲结束了，谢 谢大家!
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