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    教师师德师风建设目标责任书

    时间:2020-12-31 04:19:25 来源:天一资源网 本文已影响 天一资源网手机站

    为加强我校师德师风建设,进一步提高教育教学质量根据沁县教育局《关于集中开展师德师风建设工作的实施方案》(沁教科字【2016】96号)文件的相关规定,特制定我校教师师德师风建设目标责任书。

    一、责任对象: 学校所有领导、教师、员工。

    二、责任内容

    (一)师德师风建设具体要求

    1、教师要积极参加各级各类师德师风教育学习活动,深刻领会教师职业道德规范、准则及有关法律法规的要求,增强是非观念、法制观念。

    2、对照《山西省中小学校师德建设工作考核办法》及《山西省中小学教师职业道德考核办法》自我剖析、查找差距、规范自己的教学行为,强化教师对每一个学生的责任意识。

    3、教师要严格执行长治市教师“十要”“十禁止”“十不准”规定。

    4、严格执行师德师风监督机制。教师之间相互监督,自觉接受学生监督、社会监督、舆论监督,勇于检举揭发教师违法犯罪行为。

    5、建立教师师德师风表彰制度。教师节表彰师德师风优秀的教师,树立典型,广泛宣传。

    二、奖惩措施

    1、把教师师德师风建设纳入教师年度岗位考核和教师职称年度考核的重要内容,实行师德师风考核一票否决制度。

    2、凡发生师德师风不良行为或严重违反师德师风规范的教师,严肃责任追究和惩处,造成犯罪的,学校将移交司法机关依法惩处,决不姑息养奸。

    3、凡违反师德师风规范,给学校造成较大损失的教师,必须无条件依法承担所有法律责任和经济责任。

    三、本责任书一式二份学校、教师各存一份。 本责任自签订之日起生效,有效期至2017年9月1日

    学校(盖章)

    校长(签字):

    教师(签名):

    二○一六年九月一日 漳源中学教师师德师风建设目标责任书

    达县大堰乡中心学校师德师风建设

    教师目标责任书

    为了增强广大教师教书育人的责任感和使命感,增强广大教师的政治意识、法制意识和纪律意识,造就一支特别讲大局、特别讲付出、特别讲实干、特别讲纪律的教师队伍,使广大教师思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行,不断开创我校教育发展的新局面。我校特向全体教师签订本目标责任书。

    1、严禁讥讽、歧视、侮辱学生及家长;

    2、严禁体罚和变相体罚学生;

    3、

    4、

    5、严禁猥亵、性侵害学生;
    严禁乱收费;

    严禁在职教师利用职务之便以教谋私即私自办班或从事有偿补课、

    有偿家教;

    6、严禁向学生推销、代购教辅资料及其它商品;

    7、严禁索要或变相索要、接受或变相接受学生、家长钱物等;

    8、严禁暗示、接受或要求学生及家长宴请等;

    9、严禁参与封建迷信活动和参加邪教组织;

    10、严禁拉帮结派、违法乱纪;

    11、严禁涉黑、涉黄、涉赌、涉毒;

    12、

    13、

    14、

    15、

    16、

    17、

    18、

    19、严禁上班时间从事与本职工作无关的活动;
    严禁参与不健康生活、娱乐活动;

    严禁在科研工作中弄虚作假、抄袭剽窃等;

    严禁在职称评聘、评先选优等工作中提供虚假材料;

    严禁在招生、考试中的不正之风和违纪违法行为;

    严禁败坏教师声誉的失德行为;

    严禁其他违反师德师风的行为;

    严禁采取罢课、罢教等非法方式表达诉求,影响正常教育教学秩序,

    损害学生利益的行为;

    20、严禁有碍完成教育教学任务的行为。

    学校(盖章):达县大堰乡中心学校

    教师(签字):校长(签字):

    2012年3月12日

    教师师德师风建设目标责任书

    目 标 责 任 书

    为促使我校加强师德师风建设,进一步提高教育教学质量,根据国家、省、市、县关于加强师德师风建设的要求,特制定我校教

    师师德师风建设目标责任书。

    一、师德师风建设具体要求:

    1、教师应该积极参加各级各类师德师风教育学习活动,深刻领会教师职业道德规范、准则及有关法律法规的要求,增强是非观念、法制观念,明白应该努力做什么,不能做什么,做了不能做的事应该受到什么样的惩处。每次学习都要作好详尽的记录。

    2、对照《甘州区师德考核方案》,自我剖析,查找差距,规范自己的行为;
    形式多样地广泛开展学生自我防范、防护、救护能力的教育活动,强化教师对每一个学生的责任意识,使师生关系正常化。严格遵守“教师发现问题学生的第一负责制”,切实履行职责。

    教师不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生;
    不能训斥、羞辱学生家长,不能向家长索要或变相索要财物或交办私事;
    教学上不能敷衍塞责,不准擅自调课、改课:不准酒后上课,上课时不准抽烟或使用移动通讯工具;
    不准搞封建迷信活动和传播低级庸俗的思想文化;
    不准参与赌博、变相赌博等不健康活动;
    男教师不准穿背心、短裤、拖鞋进入教室;
    女教师不得穿吊带裙、超短裤、怪型鞋、浓妆艳抹以及其他奇装异服进入教室;
    严禁教师给个别学生作辅导;
    不准乱办班、乱收费、乱补课,不准在家庭招收任何形式的学生、特

    长生。

    3、严格执行师德师风监督制度。教师之间相互监督,自觉接受学生监督、社会监督、舆论监督,勇于检举揭发教师违法犯罪行

    为。

    4、建立师德师风优秀教师表彰制度。教师节表彰一批师德师风优秀教师,树立典型,广泛宣传。

    二、奖惩措施:

    1、把教师师德师风建设纳入教师年度岗位考核和教师职称年度考核的重要内容,实行师德师风考核一票否决制度。

    2、凡发生师德师风不良行为或严重违反师德师风规范,按区教育局《师德师风责任建设制度》进行责任追究和惩处:造成犯罪

    的,学校将移交司法机关依法惩处,决不姑息养奸。

    3、凡违反师德师风规范,给学校造成较大损失的教师,必须无条件依法承担所有法律责任和经济责任。

    三、本责任书一式二份,学校、教师各存一份。

    普家庄小学责任人签字:

    (盖章)签字:

    二00七年九月一日

    师德师风建设目标责任书-责任书

    为了全面贯彻教育局关于开展行风建设活动、结合机关建设年活动的具体要求,进一步规范教师行为、规范师德行为、提高师德水平和业务能力,充分展示我校教师的时代风貌,促进学校教育教学事业的健康发展,结合我校实际制订师德师风责任书。

    一、责任对象

    学校所有领导、教师、员工。

    二、责任内容

    (一)职业道德

    (1)树立终生学习理念,不断学习相关法律法规、职业道德和业务知识,积极参加行风、师德师风、“机关作风建设年”活动;
    (2)忠诚党的教育事业,矢志不渝,坚持全身心投入教学工作,反对拜金主义和利己主义。(3)爱护尊重学生,诲人不倦,关爱每一位学生,尊重学生人格,反对家长作风,严禁体罚和变相体罚学生。

    (二)劳动纪律

    (1)、遵守劳动纪律,不迟到早退;
    (2)上班期间不闲谈;
    (3)严禁上网聊天玩游戏;
    (4)请假要履行请假手续,上班要准时签到。

    (三)教风建设

    (1)上课要按时进教室;
    (2)严禁坐着上课;
    (3)严禁在上课时间使用通讯工具;
    (4)提高课堂效率和课堂教学艺术。

    (四)师德师风 (1)严格依法治教,廉洁从教,反对以生谋私;
    (2)严禁参与“黄、赌、毒”和封建迷信活动;
    (3)严禁滥发或代购复习资料。;
    (4)勇于开拓创新,好学上进,反对因循守旧,不学无术;
    (5)顾全工作大局,服从工作需要,听从组织安排;
    (6)反对极端个人主义、工作上讨价还价、待遇上斤斤计较;
    (7)严以律己,举止文明,为人师表,接待家长要有礼貌;
    (8)反对奇装异服,举止粗俗,出言不逊,不接受家长的吃请;
    (9)居安思危,警钟长鸣,尽职尽责,抓好学生安全工作,避免意外伤亡事故,反对麻痹大意,心存侥幸;
    (10)教师不得搞第二职业、有偿家教,严禁乱办班、乱补课。

    (五)会风建设

    (1)开会要准时参加,不迟到;
    (2)在开会期间不走动、不抽烟;
    (3)会议期间要关闭所有通讯工具。

    三、责任考核

    1、学校建立师德师风、“机关作风建设年”领导小组,由校长任领导小组组长,全面负责学校师德师风、“机关作风建设年”建设工作,分管领导任副组长,负责对教师的监督、检查。

    2、师德师风、“机关作风建设年”领导小组经常组织教师学习有关法律法规和师德规范,积极组织开展师德师风、“机关作风建设年”建设有关活动,把师德师风、“机关作风建设年”工作落到实处。 3、师德师风、“机关作风建设年”领导小组要在学校网站上设立师德师风、“机关作风建设年”监督信箱收集信息,更好地开展师德师风、“机关作风建设年”建设工作。

    4、学校要成立督查组对师德师风、“机关作风建设年”活动进行指导、检查、总结

    5、学校督查组要对师德师风进行检查,重点检查教师的劳动纪律、有偿补课、乱定复习资料等问题。

    6、政教处要对学校教师在接待家长的态度、安全工作的履行、值周工作的到位、体罚和变相体罚学生等问题进行检查和考核。 7、教务处要对教师在教学过程中的情况、课外有偿补课进行检查和考核。

    8、工会要对教师工作之余的娱乐活动进行指导和检查,严禁教师在工作之余参与“黄、赌、毒”

    四、责任追究

    以上各条要求教职员工要严格执行,学校将组织督查组不定时的进行检查,对于在师德师风、“机关建设年”活动中违纪违规的人和事,一经查实,将视情节轻重,追究当事人的责任,情节严重的人和事要上报教育局。

    淇滩中学教师师德师风目标责任书

    为了切实加强师德师风建设,不断提高教师师德修养,营造优良师德师风氛围,树立教师的新形象,增强教书育人的责任感,争创人民满意的教育,落实“全面、求实、灵活、创新”的教风,让每个学生享受到充分、优质的教育,特与全体教师签订如下师德师风责任书:

    l、热爱祖国,热爱中国共产党,拥护党的路线、方针、政策,坚持四顼基本原则,忠诚人民的教育事业。

    2、认真学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等有关法律法规,做到学法、知法、懂法、守法,切实提高自身的法制意识,依法施教,依法管理。遵守学校各项规章制度,服从集体,服从全局。不参与迷信、赌博等活动;
    不向学生推销、代购教辅用书资料和其他商品。

    3、全面贯彻党的教育方针,关心、爱护学生。按教学工作要求,认真制订教学计划,认真备课,上课、(上课和开会不接、打电话、发、看短信,不擅自离开课堂和会堂)批改作业.辅导学生,组织课外活动,开展学科综合性评价。积极推进素质教育,努力减轻学生负担,全面提高教育教学质量。不在工作时间内从事与教育教学无关的活动,不无故迟到、早退、缺课、擅自调课或请人代课。不搞第二职业,不有偿补课。

    4、尊重每个学生的人格,坚持正面教育,严禁体罚与变相体罚学生,与家长沟通不训斥、不指责。

    5、加强自身修养,说话和气,以礼待人,尊重别人,热情接待来访,言行举止文明,衣着整洁大方,为人师表。

    6、勤奋学习,锐意进取。努力提高理论水平、业务素质和综合能力,完成规定的继续教育任务,使自身各方面在原有基础上不断得到提升。

    7、关心学校,处处维护学校集体荣誉,加强团结,严以律己,宽以待人,不说不利于团结的话,不散布不负责任的言论,杜绝有损于集体的言行,光明正大,勇于开展批评与自我批评。

    8、教师的师德表现和师风状况纳入学校目标管理重要内容,作为教师聘任、职称评定、评先评优和考核奖惩的重要依据之一。

    学校盖章:(党支部书记签名):教职工签名:.

    2014年3月6日

    宁化县安乐中心学校教师师德师风目标责任书

    一、指导思想:

    为了切实加强师德师风建设,不断提高教师师德修养,营造优良师德师风氛围,树立教师的新形象,增强教书育人的责任感,争创人民满意的教育,落实“全面、求实、灵活、创新”的教风,让每个学生享受到充分、优质的教育,特与全体教师签订如下师德师风责任书:

    二、责任对象:

    学校所有教职员工

    三、责任内容:

    l、热爱祖国,热爱中国共产党,拥护党的路线、方针、政策,坚持四顼基本原则,忠诚人民的教育事业。

    2、认真学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等有关法律法规,做到学法、知法、懂法、守法,切实提高自身的法制意识,依法施教,依法管理。遵守学校各项规章制度,服从集体,服从全局。不参与迷信、赌博等活动;
    不向学生推销、代购教辅用书资料和其他商品。

    3、全面贯彻党的教育方针,关心、爱护学生。按教学工作要求,认真制订教学计划,认真备课,上课、(上课和开会不接、打电话、发、看短信,不擅自离开课堂和会堂)批改作业.辅导学生,组织课外活动,开展学科综合性评价。积极推进素质教育,努力减轻学生负担,全面提高教育教学质量。不在工作时间内从事与教育教学无关的活动,不无故迟到、早退、缺课、擅自调课或请人代课。不搞第二职业,不有偿补课。

    4、尊重每个学生的人格,坚持正面教育,严禁体罚与变相体罚学生,与家长沟通不训斥、不指责。

    5、加强自身修养,说话和气,以礼待人,尊重别人,热情接待来访,言行举止文明,衣着整洁大方,为人师表。

    6、勤奋学习,锐意进取。努力提高理论水平、业务素质和综合能力,完成规定的继续教育任务,使自身各方面在原有基础上不断得到提升。

    7、关心学校,处处维护学校集体荣誉,加强团结,严以律己,宽以待人,不说不利于团结的话,不散布不负责任的言论,杜绝有损于集体的言行,光明正大,勇于开展批评与自我批评。

    8、教师的师德表现和师风状况纳入学校目标管理重要内容,作为教师聘任、职称评定、评先评优和考核奖惩的重要依据之一。

    学校盖章:

    教职工签名:

    2017年3月

    师德师风建设目标(共14篇)

    师德师风建设教育班会目

    优秀师德师风建设项目

    师德师风建设特教

    师德师风建设书(共18篇)

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