• 小学
  • 初中
  • 高中
  • 小升初
  • 中考
  • 高考
  • 英语
  • 考研
  • 四六级
  • 单元
  • 节日
  • 母爱
  • 诚信
  • 父爱
  • 环保
  • 家庭
  • 感动
  • 成长
  • 感恩
  • 梦想
  • 爱国
  • 写景
  • 写人
  • 叙事
  • 状物
  • 议论
  • 说明
  • 抒情
  • 观后感
  • 诗歌
  • 读后感
  • 想象
  • 素材
  • 名言
  • 段落
  • 哲理
  • 诗词
  • 成语
  • 赏析
  • 基础
  • 演练
  • 教学
  • 大同市优秀共产党员事迹材料

    时间:2020-02-24 07:46:48 来源:天一资源网 本文已影响 天一资源网手机站

    大同市优秀共产党员事迹材料

    扎根煤海勇于奉献

    ——记同家梁矿工程区区长彭仁

    来源: 同煤组织部

    彭仁今年45岁,1986年7月参加工作,1989年12月加入中国共产党,现任同煤集团同家梁矿工程区区长。他先后在综采队、技术科、调度室、普掘区等单位担任过技术员、调度主任、总支书记等职务。2006年3月由于工作需要,他又到工程区担任区长一职,虽然职务和岗位变了,但他扎根煤海、勇于奉献,时刻以一名共产党员的标准严格要求自己的作风没有变。

    他团结带领全区干部员工艰苦奋斗、顽强拼搏,靠超前的管理、过硬的技术、顽强的拼搏精神,创下了可喜的工作业绩。特别是在2007年矿采掘衔接紧张的局面下,他带领全区干群成功地开采了14#层21108巷、14#层51108巷和12#层21107巷等巷道。在顶板破碎、运输战线长、设备陈旧老化的条件下,全年精品巷道达到100%,安全实现了“零”目标,质量标准化达到了集团公司标准,同时全年节约材料配件费用48万元,技术革新、修旧利废创价值80余万元,为缓解全矿采掘衔接吃紧的局面做出了积极的贡献。他所带的区队先后被集团公司评为先进集体和文明单位,被矿党政评为标兵单位,他个人也被评为出席集团公司劳动模范和优秀共产党员等荣誉称号。

    一、不怕吃苦,善于管理

    彭仁一心扑在工作中,被全区职工亲切地称为“五多”区长,即“艰苦地方到的多、薄弱环节抓的多、困难时候下井多、危险时候带头多、关键时候攻关多”。在掘进311盘区12#层21009工作面时,当掘进到160米处,巷道受11#层综采一队采动的影响,周期来压步距减少,造成顶板来压频繁,下沉10-30厘米,细心的彭仁在检查巷道时发现钢带垫片有80%压弯,且地鼓明显,特别是炸邦煤不时地下炸,如不及时采取措施,将会造成顶板事故。险情就是命令,他当机立断,积极组织职工停下手中的工作,补锚索、打点柱、架钢棚,加强巷道支护,防止顶板再次下沉。由于措施得当,避免了事故发生,确保了安全生产。

    在掘进21009工作面400米处,遇到了一条10余米的顺巷冲刷带,顶板岩层松动、表面光滑,中间还夹了约5厘米的煤线,彭仁凭着多年的工作经验,采用“多打眼少装药放小炮”的办法,安全快速地通过了冲刷带。在过冲刷带的几天里,为了保证安全工作,他坚持盯班上岗,与员工一起吃在井下、干在一起,每天一干就是10多个小时,出色地发挥了先锋模范带头作用,为员工群众树立了榜样,受到了全区干群的一致好评。

    彭仁还是一个管理能手,他不但懂管理、敢管理而且善于管理,他深知作为21世纪的煤矿管理干部,已不是从前的粗狂豪放型管理,必须“以人为本”、“落实科学发展观”,才能更好的完成党组织交给的各项任务。在生产实践中,他从全区的实际出发,制定了一套科学、完善的管理体系,在全区形成了“靠制度管人、靠机制管事”的良好氛围。同时,为了提高掘进单产单进水平,他通过优化生产组织方式,改进生产工艺流程,大力加强“双基建设”等措施,并经常组织全区技术人员深入工作面现场,针对半煤岩巷研究提高单产单进方法,钎杆长度由2米加长到2.5米并实行光面爆破,由茬进1.7米提高到2.0米,等级队达到了80%,收到了良好的效果。

    为了强化安全管理、确保安全生产,他运用了“一看”、“二查”、“三严格”、“四互相”、“行为管理五步法”。“一看”即严格执行“敲帮问顶”制度,看工作面现场有无隐患。“二查”即严格执行机电设备的四检制,查工作面现场机械设备及工具材料是否安全可靠、安全措施是否妥当。“三严格”是严格遵守安全规程、技术规程、杜绝人的不安全隐患。“四互相”就是互相督促、互相检查、互相配合、互相保证。“行为管理五步法”即第一步看员工作业行为,加强规范;第二步是随时随地强调安全,经常为员工分析不安全行为的危害性;第三步是听取和采纳员工的合理化建议;第四步是对任何细小的违章都要进行纠正;第五步是在生产实践中记录员工的不良行为,并定期分析总结。目前,全区广大员工已经养成了自觉上标准岗、干标准活,做放心人的良好行为,一切以制度为总则、一切以规程为标准、一切以安全为前提,严格规范自己的行为,确保了全区的安全生产。

    二、扎根煤海,不谋私利

    随着煤炭市场的紧俏,原煤价格不断上涨。一些刚开的地方和国有煤矿缺乏有经验的管理者,像彭仁这样有经验、懂生产的中层干部,自然成了他们猎取的目标。彭仁有好几个同学在山东鲁能集团和地方小煤矿担任矿长职务,他们曾多次邀请彭仁加盟,而且还开出了年薪18万元的优厚待遇,但都被彭仁婉言谢绝了。他说:“企业对我培养多年,现在正是干事业的大好时机,我不能离开同煤集团,尤其是同家梁矿已进入衰减期,煤难出、巷难掘已成为不争的事实,同家梁矿需要我”。一番朴实的话语,使他的同学们无话可说。

    彭仁还以矿为家、爱岗敬业。他家住市里,虽然和家人相隔不远,但为了不影响正常的工作,与妻子常年两地分居,自己在矿上住单身,每逢星期天才能与家人团聚。每天除了下井,几乎全部的时间都在单位渡过,出井后自己还得回家做饭。彭仁就是这样一个以严谨的工作作风和忘我的工作精神,带动和影响着全区干部职工,他不为利益所动、舍小家顾大家的美名受到了全区干群的称赞。

    三、严于律己,作风正派

    彭仁不仅工作踏实、任劳任怨,而且作风正派、不循私情、坚持原则、办事公道。俗话说:“正人先正己,打铁先得自身硬”,彭仁敢于批评他人,更严于律己,对歪风邪气敢抓敢管。2008年2月份春节期间,本区有一名干部由于跑家,经常迟来早走,在全区造成了不良影响,为了严肃劳动纪律,彭仁对其进行了处罚。事后,该同志一直想不通,心想过春节迟来早走也有情可原,但通过彭仁几次主动与他谈话,

    [1] [2] 下一页

    相关关键词: 大同市优秀共产党员事迹材料

    • 范文大全
    • 教案下载
    • 优秀作文
    • 励志
    • 课件
    • 散文
    • 名人名言