基层党建设专项工作述职报告
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兴文县林业局
2012?年基层党建工作专项述职报告
县委组织部:
为进一步贯彻落实中央、省委、市委和县委关于基层
党的建设部署,深入开展基层组织建设年活动,兴文县林
业局以“强组织、增活力、促发展、创先争优迎十八大”为主
题,突出基本队伍、基本阵地、基本制度、基本活动、基
本保障建设,按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工
作要求,因部制宜,扎实推进,切实提高了林业系统基层
党建工作整体水平,取得了一定成效,现汇报如下:
一、加强组织领导,认真开展基层组织建设年活动
一是建立组织机构。成立了基层组织建设工作领导小
组,设立了办公室负责日常工作。结合林业工作实际,制
定印发了中共兴文县林业局委员会《关于开展基层党组织
现状大调查实施“三分类三升级”活动实施方案》,将基层组
织建设年及基层党的建设工作纳入林业局年度目标考核内
容和重要工作议事日程。
二是调查摸底,分类定级。局党委对各支部进行全面
检查,重点检查支部班子是否健全、组织制度是否完善、
发展思路是否清晰、活动开展是否正常、作用发挥是否充
分,切实摸清家底,掌握情况。在此基础上,按先进、一
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般和后进进行分类定级,对排位靠后的支部,确定为重点
帮促对象,集中进行督促提升。分类定级工作于?3?月?31?日
以前已完成,林业局党委下属四个支部,分类定级为先进
支部?2?个,一般支部?2?个。局党委针对分类定级情况,明
确争创措施,拟定?2?个先进支部分别争创市级、县级先
进,一般支部力争进人先进支部行列。
三是理顺关系,健全组织。各党支部在“摸底调查,分
类定级”工作的基础上,按照有利于党支部开展活动和发挥
作用的要求,及时调整优化党支部设置,对不利于发挥作
用的党支部提出调整建议和意见;对本单位近年来新进出
人员的组织关系要及时清理,并督促及时转接党组织关
系,着力解决管理缺位、虚化、脱档等问题,将流动党员
有效纳入组织管理,参加党内生活。
四是对标整改,晋位升级。根据调查摸底和分类定级
情况,帮助先进党支部梳理有效做法,总结工作经验,引
导后进党支部剖析自身问题,查找症结原因。在此基础
上,按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,认真抓
好整改落实。注重发挥先进典型的示范带头作用,着力整
顿软弱涣散党支部,使每一个党支部在原有基础上都有新
的提高,普遍实现晋位升级。
二、以活动为载体、创新工作思路,开创林业工作新
局面
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在基层组织建设年活动中,紧紧围绕全县工作大局,
结合部门实际,从五个方面着力,扎实开展基层党建工
作,为全面完成全年林业工作目标任务提供坚强的组织保
障。
一、着力提高党员干部自身素质。以提高干部综合素
质、提升工作能力、增强服务效率为目标,从加强教育入
手,认真落实党的基层组织建设年活动要求的各项学习任
务,采取集中学习、党员干部自学,组织讨论和开展实践
等形式,加强干部的政治理论和业务知识学习,并通过学
以致用使干部综合素质得到提高。活动开展以来,县林业
局组织党员干部集中学习和观看教育片?8?次,深入石海
镇、古宋镇、僰王山镇、仙峰苗族乡等地指导并开展植树
造林、森林防火等实践活动?50?次。
二、着力发挥部门职能作用。?(一)重点工程扎实推
进。上半年,全县新造林面积?6.05?万亩,森林抚育?2000
亩,育苗?500?余亩,完成义务植树?85.26?万株,完成两大工
程补植补造面积?10000?亩;实施天保二期公益林管护?57.9
万亩,投入管护资金?8005.4?万元,退耕还林顺利通过省级
复查和国家级阶段性验收。(二)产业发展势头良好。紧抓
国家新一轮扶贫—乌蒙山集中连片开发项目机遇,围绕林
业产业强县培育建设目标,积极编制好?2012-2015?年度林
业产业发展规划,争取资金投入,全面推进“全国农民林业
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专业合作社示范县”标准化建设工作。上半年,新造核桃基
地?1130?亩(占任务数的?75.3%);新建花木基地?500?亩,完
成投资?500?万元;?固定资产入库完成?6176?万元,占全年
任务数的?56.1%;招商引资完成?5000?万元,占全年任务数
的?83.3?%;培育专合社?28?家,入社农户?6437?户,带动农
户?2?万户,基地面积达到?10?万亩,产值?1.5?亿元以上;加
速方竹林基地建设规划,编制了兴文县?20?万亩方竹产业基
地可行性研究报告;培育以林畜(黑猪为主)、林禽(山地
乌骨鸡为主)、林菌(竹荪、花菇为主)、林茶(名优茶为
主?)、?林?药?(?天?麻?、?金?银?花?为?主?)、?林?蔬?等?模?式?的?林?下?经
济,2012?年新增基地面积达到?2.5?万亩,产值?8000?万元以
上,比上年增长?50%以上;今年?5?月?4?日,省林业厅副厅长
陶智全来兴调研对兴文林业产业发展给予了高度评价。
(三)资源管理得到加强。一是着力加大对两大工程的管
护、阶段性自查验收和补植补造工作,退耕还林工程阶段
验收顺利通过了省级复查和国家级阶段验收,巩固退耕还
林成果?14.1?万亩,实施森林管护?57.9?万亩;集中开展了木
材加工经营市场和林地征占用清理整治,很抓野生动物保
护和松材线虫、松褐天牛防治工作;配合省林调院完成
2012?年一类资源清查;完成了县级林地保护利用编制规划
外业调查勘界和录入工作。(四)深化林改成效明显。推进
林权制度配套改革,规范森林资源流转。半年来,解决林
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权林地纠纷?20?余起;完成森林抵押贷?3?宗,总金额?190?万
元?;?完?成?林?权?流?转?5?宗?,?面?积?2700?余?亩?;?完?成?纠?错?40
宗,面积?250?亩;新确权颁证?30?宗,面积?340?亩;森林保
险发生火情?40?余起,损失面积?1962.5?亩,核定理赔?56?万
余元。
三、着力关注民生开展帮扶。建立帮扶工作制度,积极
深入基层开展结对帮扶、扶贫帮困活动。元月份深入大坝
苗族乡仁合村,走访了?10?户困难群众,为困难群众送去大
米?、?白?糖?、?糯?米?粉?等?过?年?货?,?同?时?为?每?户?送?慰?问?金?300
元,共计送捐款慰问金?4000?多元,慰问离退休老同志、老
党员、困难职工等?30?余户?5000?余元;三月份按照创先争
优和基层组织建设年的要求,局班子成员落实了石海镇红
魚、大雪等?5?个村定点帮扶,机关党员干部与石海镇石林
村袁怀全、杨星田等?9?户计生“三结合”户和马应兵等?11?户
贫困户结成对子,在七一前夕,为接对帮扶的?20?户贫困农
户每户送去慰问金?300?元,化肥?20?包,共计折款?8000?多
元,在生产生活上给予实在帮扶,将互帮互助机制落到实
处。
四、着力推进基层组织建设。按照基层组织建设年活
动要求,紧紧结合林业工作实际,在全体党员干部中,扎
实开展“一迎双争”、基层组织“三分类三升级”晋位升级、党
员干部“‘双学’‘双诺’”、创先争优“股室在行动”等活动。把开
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展基层组织建设年活动同加速生态建设步伐,加强农民林
业专合组织建设,巩固退耕还林建设成果,推进现代林业
产业发展等工作紧密结合起来,探索在林业工作实践中更
好地发挥基层党组织作用的新办法、新思路、新机制,充
分发挥基层党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作
用,达到了围绕中心抓党建,抓好党建促发展的效果。
五、着力加强党风廉政建设。切实按照县委、县政府
和上级林业主管部门的要求,深入推进党风廉政建设和反
腐败工作,明确了林业干部职工的十不准,完成了惩防体
系“组织领导、宣传教育、监督制衡、查处惩戒、运行保障”
五大框架和制度建设,与股室、站所、部门签订了?2012?年
度党风廉政建设暨惩治和预防腐败工作责任书,加强对党
员干部的监督管理,从源头上预防和治理腐败的发生,有
力维护和促进林业生态建设。确保了在全国“两会”期间没有
发生过因涉林纠纷问题,群体性上访事件,为迎接党的“十
八大”顺利召开营造了安全、稳定的社会环境。
三、抓实制度建设,加强基层党建工作保障
一是本着“按需对接、优势互补、互利共赢”的原则,积
极探索机关党建融合发展的新思路。适时组织局属各支部
与县级优秀机关党支部在党建管理制度、党务人员培训、
帮扶村级组织建设、工作经验、党建信息等方面互学共
促,不断提升机关党建工作水平。二是抓好“群众满意示范
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窗口”示范点创建工作,进一步完善服务承诺、限时办结等
制度,转变作风,提升素质,充分发挥机关党建保障和服
务中心工作的作用。三是按照“机关党建走在前”的要求,局
机关支部以“三亮三比三评”为载体,深入开展为民服务帮扶
活动。四是根据各支部实际情况,及时充实和调整基层组
织建设工作人员,努力打造一支品德高尚、作风端正、素
质过硬的优秀林业队伍,创科技兴林之先,争服务发展之
优。
今年来,林业各项工作取得了一定成效,积累了一定
的经验,也找出了一些差距。在今后的党建工作中,我局
将按照上级的要求,以科学发展观为主题,以加快转变经
济发展方式为主线,以林业产业发展提高经济实力,以优
化环境增强招商引资吸引力,以改善民生增强凝聚力,以
加强干部队伍建设提高执行力为主导,高标准、高质量地
推进我局党建工作迈上新的台阶,为建设幸福美好新兴文
提供有力保证。
二〇一二年七月五日
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