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    [人社局党组成员、副局长述职述廉报告]

    时间:2020-07-27 13:10:44 来源:天一资源网 本文已影响 天一资源网手机站

     人社局党组成员、副局长20xx年述职述廉报告

     20xx3年,我主要分管人事管 理方面工作,一年来,在 局党组正确领导下,围绕市委、市政府的重心工作,带领 分 管处室同志积极进取,开 拓创新,圆满完成各项目标 任务。

     一、 时刻注重自己 的品行修养。认真践行社会 主义核心 价值观,自觉遵守 社会公道,坚守“己不欲, 勿施于人”的 古训,从不为一己之利侵害他人利益。加 强职业道德修养, 认真做好 分管工作中的每件事。努力 把自己的职责履行到 位,勇于承担责任,不推诿、不推 责。弘扬家庭美德,教育 好妻子、孩子,以身作则,自 我示范,保持家庭和睦、积 极 向上。注重个人品德修养 。做人做事堂堂正正,光明 正大, 不损人,不谤人,推 心置腹,心胸坦荡。二、 牢固树立终身学习理念。坚 持用科学理论武装自己 头脑,深入学习邓小平理论、三 个代表重要思想和科学发展 观,在积极参加集体学习的 同时,坚持自学,并在实践 中向 同事学习,针对人社部 门的各项政策法律规定较为 庞杂的情 况逐一对文件进行 学习,以更好地指导工作的 开展,并创新 思维,创新工作方式方法。三、 扎实履 行工作职责。一是深化事业 单位管理改革。

     事业单位岗 位设置管理是事业单位三项 制度改革中的重要 一项。这项工作我市起步虽然较晚, 但进展速度较快,实现 了全市事业单位岗位核准备案率 、人员首聘定岗率两个 100% 的要求,走在全省前列。同时,加大对机关事业单 位工人和 技能人才的培养,年内申报技师94人,高级技师13人,为 我市历年之最。二是创新做好军转安置 工作。认真实施了 “人才选 拔一批、基层选派一批、政 策保障一批、综合安置 一批”安置办法,先选才、后选岗,对全市55名计划分配的 军队转业干部进行了科学 合理安置,受到军队和用人 单位的 一致好评,实现了 “三满意”。此项工作得到了 国转办主要 领导的肯定,并 作出重要批示,市委主要领 导也作出批示, 给予了充分 肯定。这一经验分别在国家 《组织人事报》、《转 业军官杂志》进行宣传。三是全 力维护企业军转干部的稳定 工作。在认真兑现企业军转 干部各项政策待遇的同时, 积极 加强与企业军转干部的 感情交流,在做座谈、沟通、看望、 慰问的同时,热情 帮助他们家庭中遇到的一些 困难,以情维 稳,同时,完 善管理措施,加强与公安、 综治部门的沟通协 调,确保了我市企业军转干部无进京 赴省集访事件发生,受 到省厅的表扬。四是确保考试工 作的安全稳定。建立健全工 作责任制,加强软硕件建设 ,做到“安全考试、公平考 试、 科学考试”,全年组织 各类人事考试5万余人、10万余科次, 未出现任何差错,得到了社会的认同,并 配合公安部门破获 一起全国性作弊大案,得到了公安部、人社部、省公安厅、 人社厅的充分肯定。五是扎实做 好公务员管理工作。加强对 新招录公务员的管理,从考 试、培训、考核建立了一整 套工 作体系,有效地提高了 公务员招录质虽和人员素质,积极做 好事业单位参公工作,确保按要求完成相关事业单位参公管 理的各项任务。四、 严格依法履职。认 真学习法律法规,让工作开 展始 终沿着法治轨道运行。

     工作中遇到的涉法涉规业务,精心找 出法律依据进行处 理,提高学法用法水平,自 觉维护法律尊 严和公平秩序,一年来我分管工作没有出现违规现象和违法 处置事件。五、 坚持廉洁自律,树 立良好形象。按照“八项规 定”

     的要求,认真学习党风 廉政建设工作的有关要求, 深入分析 党风廉政建设面临 的新形势、新任务并把其放 在重要位置, 切实抓好分管 部门党风廉政建设工作,确 保党风廉政建设工 作在分管部门能落到实处、收到实效。勤政务实、严守规定、 谨守德行、自觉接受监督管理 。没有违反规定收送现金、 有价证券、支付凭证及收受 干股等行为,或以其他交易 形式非 法收受请托人财物; 没有利用职务便利相互请托,为本人或 特定关系人在就 业、投资入股、经商办企业 或从事中介活动 等方面提供 便利,谋取不正当利益;没 有利用和操纵招商引 资项目、资产重组项目,为本人或 特定关系人谋取私利;没 有利用职权违反规定干预和插 手建设工程招标投标、经营 性 土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动;没有 在因公出国(境)活动中超时绕道、超额开支以 及公款出国 (境)旅游等行 为;没有违反规定在本机 关或下届单位设立 “小金库”;没有违反规定经商办企 业或在企事业单位兼 职、兼职取酬、投资入股以及从事 有偿中介活动;没有“跑 官要宫”行为,以及借选拔任 用干部之机为自己或他人谋 取 私利;没有参加赌博、为 赌博提供条件或者为赌博活 动提供 保护等行为,以及利 用职务上的便利为请托人谋 取利益,通 过赌博方式收受 请托人财物;没有违规集资 建房、超标准建 房及以明显 低于市场价格购置住房或以 劣换优、以借为名占 用住房;没有违反公务宴请活动有 关规定,接受可能影响公 正执行公务的宴请,以及违反 规定在工作日午间饮酒;没 有 利用婚丧嫁娶、子女上学 等事宜大操大办、借机敛财;没有 违反规定超标准配车、借用下届单位或服务对象车辆、公车 私用以及无公务 用车准驾证擅自驾驶公车等 行为。没有其他 违反领导干 部廉洁自律规定的情况。

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