市财政局党风廉政建设工作总结与市财政局全年工作计划汇编

　 市财政局党风廉政建设工作总结与市财政局全年工作计划汇编

　市财政局党风廉政建设工作总结

　今年以来，根据中共**市委办公室关于印发《全市第十三个党风廉政建设宣传教育月活动方案》的通知精神，结合财政实际，我局全面结合“喜迎十八大、争创新业绩、推动新跨越”开展了以“保持党的纯洁性，助推跨越发展”为主题的第十三个党风廉政建设宣传教育月活动，主题实践活动、争先创优和治庸问责等活动，组织广大党员干部集中学习，认真查找在思想、政治、组织、作风廉洁自律等方面与保持党的纯洁性不相适应的问题和不足，深入剖析，提出整改措施，明确努力方向，促进财政部门党风廉政建设工作的不断深入。

　一、加强学习教育，提高广大党员干部保持党的纯洁性认识。今年以来，我局先后组织局党组、机关党委和各支部认真学习胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话精神、习近平同志在中央党校20**年春季学期开学典礼上的讲话、省委书记李鸿忠同志在省委党校20**年第一期中青年干部培训班开班式上的讲话及省纪委九届九次全会及市纪律五届二次全会精神，认真组织学习了中共**市委《关于在“喜迎十八大、争创新业绩、推动新跨越”主题实践活动中开展保持党的纯洁性学习教育活动的实施意见》、市委《关于保持党的纯洁性学习教育活动有关事项的通知》精神，购买《保持党的纯洁性学习读本》等学习书籍50余本，发放到县级领导干部和各支部组织集中学习，使广大党员干部充分认识到保持党的纯洁性是我们党承受考验、化解风险的根本保证；是进一步增强党的凝聚力和战斗力的重要基础；是进一步密切党同人民群众血肉联系的集中体现；是推动财政改革与发展的现实需要。

　二、开展传统教育坚定理想信念按照全市统一安排，组织全局党员干部观看反映中央监察委员会诞生及早期领导人艰苦卓绝斗争历程的重大革命历史题材电影《忠诚与背》，5月底以来先后组织全局党员干部174人分三批观看了革命传统教育片《忠诚与背》,各支部还组织党员进行了学习讨论，大部分党员干部观看后认真谈体会，写心得，全局共收到心得体会文章几十篇。大家通过学习教育，感受着先辈们的革命精神，先辈们忠于党忠于党的事业，为保持党的纯洁性作出的牺牲精神，使大家思想受到震撼、心灵得到洗礼，进一步激发了财政干部弘扬党的优良传统和红色精神，理想信念更加坚定，缅怀革命先烈，更加坚定了反腐倡廉的信心和决心。

　三、以保持党的纯洁性为主题，认真召开民主生活会。在通过保持党的纯洁性学习教育的基础上，围绕保持党的纯洁性，助推跨越发展为主题，召开了党组民主生活会，为了开好民主生活会，会前做了大量准备工作，开展了广泛征求意见活动，采取“走出去、请进来”等务实有效的途径和方法，广泛征求意见，认真查摆问题。分别以召开社会义务监督员座谈会、老干部座谈会、部门预算单位“大走访”等形式，面向社会及局内发放征求意见表138份，广泛征求了社会各界及局内干部职工的意见和建议。经归纳整理意见，对所搜集到的意见和建议进行认真的梳理、归纳后，对领导班子的意见主要集中在服务社会经济发展、预算编制及财政改革、机构及人事管理、机关建设等方面共计54条。针对存在的问题和不足，提出了解放思想，支持发展；壮大总量，保障民生；精细管理，科学理财；转变作风，倾力“三服务”；创新方法，建设队伍；健全三项制度，切实提高财政工作执行力等六个方面的整改措施。所有县级领导干部都认真撰写了发言提纲，提高了对保持党的纯洁性认识，对照党的纯洁性要求查找问题和不足，深入剖析原因，提出整改和努力的方向。使民主生活会真正达到了纯洁思想、增强党性，团结同志，共同进步的目的。

　四、加强惩防体系制度学习宣传，落实惩防体系制度年活动任务。按照《全市“惩防体系制度落实年”活动实施方案》和《市财政局惩防体系制度落实年活动实施方案》精神，我们组织广大党员干部对惩防体系重点制度进行集中学习，加强任务落实，我们从财政实际出发，把惩防体系制度年活动的任务分解为六个方面，从健全三项制度提高财政工作执行力、财政腐败风险防控工作规则、**市政府投资项目管理办法、财政专项资金管理相关规定、政府采购工作制度、农村集体资金资产资源监管制度的落实等方面将制度落实任务分解到责任领导和责任科室，负责组织协调各个方面制度的收集清理督促落实，检查落实情况，查找相关问题，提出整改措施。

　五、开展警示教育，提高防腐意识。财政工作是高风险的工作，财政工作岗位是富有挑战性的岗位，党风廉政建设这根弦一刻也不能松。今年以来，我们采取多种教育形式开展廉政教育、警示教育、不断增强反腐倡廉教育的针对性和实效性。一是开展保持党的纯洁性学习教育，聘请市委党校教授付承菊专题讲授了《中国共产党的发展历程及未来展望》，提高广大党员干部和党性认识，学党史知党情跟党走；二是多次组织观看廉政中国警示电教片《蜕变与悔恨》及《损公肥私者的最终结局》等，以反面典型来警示广大党员干部不忘法纪，慎用权力，时刻绷紧反腐倡廉这根弦。提高党员干部的思想道德修养，做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，真正做到不正之风不染，不义之财不取，不法之事不做，强身固体，防微杜渐，增强自律能力。

　 为扎实推进以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，在全社会营造以廉为荣、以贪为耻的良好风尚，促进领导干部廉洁从政”，20**年上半年，县委党校以科学发展观为指导，认真学习贯彻中央《关于加强廉政文化建设的意见》，开展廉政文化创建活动，制定纪检工作计划，健全反腐倡廉规章制度，履行好自身的职责，为党校各项工作的顺利开展提供了有力的保障。

　一、加强认识，提供思想保证。廉政文化建设，是惩治和预防腐败体系的重要组成部分，是开展廉政教育的基础性工作，是治本工程。党校党委深刻认识到，党校以教学科研为中心的各项工作取得显著成绩，很大程度上得益于反腐倡廉工作提供了强有力的纪律保障。在总结实践经验、统一思想的基础上，党校党委对当前党风廉政建设形势和本校教职工思想道德素质进行了分析，进一步加强了廉政文化建设的力度，确立了把廉政文化进机关工作作为学习贯彻科学发展观的重要举措，作为加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要抓手，作为构建社会主义核心价值体系的重要工程的工作思路二、发挥阵地作用，开展廉政教育。党校作为党员干部教育培训的主阵地、主渠道，在党风廉政建设活动中的作用不可替代，充分发挥好党校这一宣传教育阵地作用及职能优势，对于加强廉政文化建设工作的进行具有重大现实意义。县委党校开展了在主体班次开设反腐倡廉课程、在学历教育进行廉政内容讲授、在教职工的日常工作生活中有经常性党风廉政教育的活动，把党风廉政教育作为廉政文化建设的重要内容之一。在各级各类班次学员的必修课上，采用多媒体、信息化等多种形式，科学设置有关党风廉政建设教育内容。上半年全县第四期青年干部培训班中，就专门请县纪委的同志对党风廉政建设方面的内容进行授课，对党风廉政建设进行了积极宣传教育，这也是党校积极进行廉政文化建设活动的有力表现。

　三、深化建设，营造氛围。一是党校紧密结合自身实际，深入开展廉政文化建设活动进机关，充分发挥宣传窗、廉政文化专栏等宣传作用，通过布置廉政标语、廉政书等形式，营造机关勤政廉政的氛围。二是深化廉政文化进家庭，营造家庭廉洁环境，广泛开展家庭助廉活动，加强对党员干部特别是领导干部配偶子女的教育，提高家庭助廉意识，筑牢家庭廉政防线。此外，党校还采用多种形式组织全体党员干部学习党风廉政法规，加强党性教育，提高党员干部的党性修养和综合素质。同时严格遵守廉洁自律的有关规定，狠刹奢侈浪费歪风，全面落实市委提出的“约法三章”，杜绝办学中的不正之风，全校党员干部无违法违纪现象发生，学员和干部群众都比较满意。

　四、挖掘资源，打造品牌。在廉政文化建设活动中，注重通过开展一系列内容丰富、形式多样的廉政文化创建活动，充分挖掘整合廉政文化资源，积极打造党校文化品牌，不断提升廉政文化内涵，进一步营造浓厚的廉政文化氛围。为配合廉政文化建设活动的开展，党校努力打造“内强素质、外强形象”品牌，组织全体教师以党风廉政建设为内容进行全校内部讲课，并对每位教师的讲课进行详细点评，以此来提高全校教职工对廉政文化建设的认识和参与，加强党校教职工的廉政修养。

　五、健全组织，加强领导。成立以校领导班子为主要成员的廉政文化建设领导小组，严格落实党风廉政建设责任制和廉政教育、廉洁自律工作。党委书记与各成员、党委成员与分管科室层层签定了党风廉政建设责任状，并狠抓落实，坚持定期和经常性责任考核和责任追究制度。以校党委成员学习教育为重点，结合深入学习实践科学发展观活动,定期召开党委会议，认真落实述职述廉、廉政谈话、民主生活、个人重大事项报告制度，注重预防，从源头上防治腐败。

　六、完善机制、提供保障。建立健全了廉政文化建设考核评价和激励机制，对教师上反腐倡廉课、开展廉政文化活动进行测评，在先进党支部、文明科室评比活动中，把积极开展廉政文化活动、创新廉政文化工作实践作为评比计分的内容。建立了保障机制，进一步加大了对廉政文化建设的投入，在办公楼醒目位置、综合楼张贴了廉政警句、文明用语、法规禁令等宣传标语，在党员领导干部办公桌摆设廉政警句警告牌，为营造廉政文化氛围打造了良好平台 20**年，支队党风廉政建设和纪检监察工作按照中央纪委二次全会、省、市纪委三次全会和局党委党风廉政建设工作会议的部署，围绕中心，服务大局，认真落实科学发展观，全面履行党章赋予的职责，贯彻为民、务实、清廉的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，着力抓好惩治和预防腐败体系的建设，求真务实、真抓实干，促进支队领导干部廉政、勤政和廉洁自律，为城建监察事业又好又快发展提供坚强保证。为了认真落实局党委年初下发的纪检工作意见精神，上半年，支队结合实际狠抓了各项工作的落实，现总结如下：

　一、强化领导，提高认识，促进党员干部自觉做到廉洁自律根据局党委下发的纪检工作意见精神，支队制定了全年纪检监察工作计划，明确一把手亲自抓，分管领导认真抓，职能部门协调抓的责任范围。由支队长徐文忠担任纪检监察和廉政建设工作第一责任人、副政委徐家年具体分管此项工作，调整了组织结构，建立了工作网络。同时召开全体人员大会，共同学习上级有关文件精神，要求全体人员坚决做到“不收、不送、不赌”；禁止上班期间炒股，严禁党员干部利用职务上的便利获取内幕消息进行股票交易；禁止奢侈浪费行为。大家一致表示，要牢记职责使命，多为群众办实事，高标准、严要求，廉洁自律，随时接受纪检和社会各界的监督。

　二、理清思路，严格纪律，认真落实党风廉政建设责任制根据中央和省、市纪委及市建设局纪委的要求，今年，支队继续把纪检监察和党风廉政建设工作放在队伍建设的重中之重，狠抓了党员干部廉洁自律各项规定的落实。一是抓好全年的作风建设和党风廉政建设。年初层层签订了党风廉政建设目标管理责任书，并根据支队实际，梳理修订了支队作风建设和党风廉政建设的相关制度与规定，将有关规定编印成书，人手一册，便于每个人经常对照学习。二是认真分解作风建设和党风廉政建设工作任务。形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、部门负责人协力抓的工作格局，科学分解责任，突出工作重点，实现关口前移。三是结合上级要求组织开展对照检查工作。开展以违反规定收受现金、有价证券和支付凭证；安排配偶、子女及其身边工作人员利用领导干部职权和职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益；党员干部参与赌博以及借婚丧嫁娶之机收钱敛财；领导干部在住房上以权谋私的问题；领导干部违规插手招标投标、产权交易、政府采购等市场交易活动谋取私利的问题等为主要内容的对照检查工作，切实加强党员干部廉洁自律工作。四是适时检查作风建设和党风廉政建设在日常工作中的执行情况。坚持在每周一的例会上进行党风党纪教育和反腐倡廉教育；走访当事人、了解有无违纪违规情况，上半年共回访48次，未发现一起执法人员违规违纪事件；在社会各界聘请行风监督员实施监督；督查科跟踪督查,。多种形式的教育检查有效杜绝了不良行为的发生。为加大公众对支队党员的监督，支队党支部要求全体党员工作期间佩戴党徽，并在党员中开展“党员示范岗”活动。由于工作有效，措施得力，支队全体党员人人发挥带头作用，自觉抵制不廉政行为，确保了支队内部风清气正。

　三、全面推进，重点突出，大力开展反腐倡廉教育一是落实定期教育。定期组织对党员干部特别是领导干部进行教育，紧紧围绕“廉洁高效，勤政为民”的要求，突出抓好了党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育，切实树立起团结务实干事、全心全意为人民服务和勤政廉洁，反腐倡廉的良好形象。二是开展提醒教育。根据干部、队员平时的工作和生活情况，以及不同时期，不同场合及时开展有针对性的提醒教育，使廉政建设在每个人的思想上做到警钟长鸣。三是突出党员教育。结合支队党员多的特点，深入开展新党章的学习和共产党员的理想信念教育，使广大党员干部坚定了马克思主义的信念，坚定了中国特色社会主义的信念，树立了正确的人生观、世界观、价值观，同时加强对党员领导干部科学发展观、正确的权力观和政绩观教育，使党员干部特别是党员领导干部，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

　四、多措并举，注重实效，切实开展落实党风廉政建设责任制各项工作支队在组织学习上级文件精神的基础上，采取有效措施，确保党风廉政建设责任制的各项工作落到实处。一是研究制定了《支队作风建设工作实施方案》、《08年支队党风廉政建设工作实施方案》，保证工作有计划有步骤的开展。二是明确了支队08年党风廉政建设制责任分解，将任务细化到具体的职能部门和责任人。三是制订了08年度支队党风廉政建设工作计划，确保内容、时间和效果全面落实。四是细化了支队党风廉政建设问责制实施方案，保证责任追究到位。五是严格执行“收支两条线”管理规定。杜绝“小金库”的现象，积极探索加强会计管理和监督的有效办法。六是坚持事务公开。各项事务活动分为班子建设、百分考核、财务收支、处罚情况及其他事务等5个方面及时进行公示，各项工作都实行阳光操作，充分发挥了内部民主和外部的社会监督作用。七是开展纠风工作。通过城建110、支队举报电话、“行风热线”和《寄语市长》信箱，就人民群众关注的热点、难点问题接受咨询、公开解答、公开承诺。八是推行说理式执法文书试点工作，制定规范自由裁量权实施细则，强化执法中的作风建设和责任追究。九是积极开展效能监察工作和能力作风建设活动。支队紧紧围绕中心工作和城建监察工作开展执法监察和效能监察。主要对执法人员依法执法、文明执法、勤政廉政情况进行了监督检查。支队按上级统一部署，有计划有步骤地开展能力作风建设活动，支队党员干部都针对能力作风建设的要求进行了自我剖析，中层以上负责人还形成了书面报告，找差距，抓整改；支队领导亲自走访了走数十家基层单位和服务对象征求意见，针对反馈意见，制定整改方案，落实整改措施，确保“能力作风建设推进年”活动取得明显成效。08年以来支队在贯彻党风廉政建设责任制和反腐败工作方面做了一些工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题，我们将在今后的工作中努力克服，把纪检与廉政建设工作做得更好，再上一个新台阶。

　市财政局全年工作计划

　市财政局全年工作计划20**年是徐州建设更高水平小康社会的关键一年，市财政局将坚决贯彻落实党的十八届三中全会精神，按照省、市经济工作会议和财政工作会议决策部署，围绕“稳中求进、好中求快”总基调，以“稳增长、调结构、促改革、惠民生”为出发点，落实积极的财政政策，创新体制机制，狠抓开源节流、优化支出结构，强化预算管理制度，深化各项改革，持续推进民生财政、法制财政、阳光财政、绩效财政建设，实现财政“四个提升”。

　一、加强财政收入管理，提升依法聚财水平20**年度，全市公共预算收入增长目标12%。一是深入研究财税制度改革政策。党的十八届三中全会作出了《全面深化改革若干重大问题的决定》，财政局将高度关注和深入研究改革政策的变化方向、趋势和影响，认真研究消费税从生产环节征收向消费环节征收的政策变化，密切关注烟草生产行业税收变化情况，同时研究车购税等税种下划后对地方财政收入的影响，及时制定应对措施，协调相关部门做好发电企业上网电价调整对财政收入影响的分析，积极向上级争取财力转移支付，充分利用好政策红利。二是进一步规范税收征管。坚持依法治税，加大对重点税源和重点税种的调度分析，加强重点税源监控，加大税收稽查力度，防止税源流失，确保应收尽收。以制度规范税收管理，防止虚收空转，禁止混库、拉税、引税等行为，维护良好的税收秩序。继续抓好重点税源、个体税收委托代征等工作。加强对“营改增”试点企业运行情况的监控，组织开展“营改增”试点效应分析评估，及时发现和解决运行中出现的问题，避免出现虚开空转等问题的发生；做好邮电通讯、快递、铁路运输等行业扩大试点范围的协调工作。推行货物销售和安装服务价费分离，促进税收增长。三是严格非税收入管理。严格执行财政部关于将预算外资金全部纳入预算管理的相关规定，将非税收入全部纳入预算管理。研究非税收入纳入预算管理后的账务核算问题，将非税收入征缴系统和预算执行系统互联互通，着力健全集“征缴、入库、使用”于一体的非税收入管理机制，不断提高非税收入管理工作水平。加强企业养老金、污水处理费、垃圾处理费、国有资本经营收益、基础设施开发配套费等重点非税收入管理，提高部门组织收入的积极性。

　二、加强财政支出管理，提升善政用财水平20**年，突出做好“两增一压”。一是进一步增大民生实事支出。强化“理财为民”理念，结合党的群众路线教育实践活动，为民办实事、办好事。集中公共财力、公共资源，不断提高公共财政预算用于改善民生的支出比重，市级民生支出占公共财政支出超70%，加大财政对“三农”、教育、文化、社会保障、医疗卫生、保障性安居工程、环境综合整治等领域的支持力度，促进社会事业发展。加快建立富民惠民的民生保障体系，进一步强化民生事业发展的制度、政策、机制和工作保障，注重加强政策间的协同配套，建立健全政府、社会、个人共同参与的民生保障共担机制。二是进一步增大支持经济发展支出。落实积极的财政政策，统筹运用财税政策、财政体制等政策工具，提高财政服务经济发展的前瞻性和针对性。认真贯彻落实省委、省政府对我市提出的“两快两带三先”的新要求，积极争取和把握省振兴徐州老工业基地后续政策，在抢抓机遇中增创新优势，促进全市经济持续健康发展。全面落实“营改增”等各项财税扶持优惠政策，减轻企业和社会负担。持续加大财政支持新型工业化、新型城镇化和农业现代化的力度，全面增强产业核心竞争力、城市整体竞争力和区域综合竞争力，努力缩小城乡二元差距。高度关注政策变化，全力向上争取新能源、新科技、节能减排等专项资金，支持企业提档升级。加大融资力度，探索投入新机制，提高资金使用效益，全力支持“三重一大”项目建设。贯彻落实市委、市政府支持铜山区“两个不变”、突破睢宁、xx县崛起、xx区转型发展、推进徐州经济技术开发区提档升级等区域发展政策，加快全面小康和现代化进程。三是大力压缩一般性支出。严格落实中央“八项规定”，清理规范庆典、研讨会、论坛等活动，全面停止编制和拨付新建楼堂馆所经费，规范办公用房管理。按照公务接待、因公出国（境）和公务用车配备使用管理相关规定，大力压缩“三公”经费支出。认真贯彻中央有关规定，规范津贴补贴和各项奖金发放。

　 三、加强财政改革创新，提升科学理财水平不断深化财政管理制度改革创新，是确保财政运行科学、规范、高效的有效保障。20**年，财政将重点做好“三项规范”、实现“三个突破”。一是进一步规范预算管理。将政府性债务资金收支纳入预算管理，全面完整反映政府收支全貌。深化政府收支分类改革，完善支出标准体系，加强项目库建设，加强项目储备，推进项目预算滚动管理。健全预算支出责任制度，提高预算支出执行的均衡性和效率。进一步强化预算支出约束和预算执行监督，进一步提高预算科学性和严肃性。加强预算执行管理，强化非税收入管理，建立规范的收入管理体系。建立和完善当年预算执行进度与下年预算编制相结合的办法，扩大全过程预算绩效干礼试点部门范围，细化绩效管理目标，逐步提高绩效评价结果在当年预算编制依据中的权重。二是进一步规范市区财政体制。健全事权和支出责任相适应的财政体制，对市、区政府的经济社会事务管理权责和支出责任进行科学、准确地界定，逐步理顺在财税、金融、投资和社会保障等领域的分工和职责。突出科学发展导向，调整完善市、区财政分配关系和激励政策，进一步增强区级政府提供公共服务和社会经济统筹发展的能力，完善转移支付制度，规范市、区政府间收入分配关系，营造更加公平的发展环境。三是进一步规范地方政府债务管理。制定实施政府债务举借审核审批工作规程，依法规范政府部门举债和担保承诺行为。进一步完善政府债务统计报告制度，强化债务资金使用全过程的动态监控。科学合理设定债务风险警戒指标，多渠道足额筹集偿债准备金，有效防范财政金融风险，确保经济持续健康发展和社会稳定。逐步建立政府债务举借规模与偿还能力、建设需求与经济发展相结合、风险可控的政府债务管理新机制。四是在资金使用方式上有新突破。深入实施财政资金“拨改投”、“拨改贷”、“拨改保”，改变以往单纯支持项目建设、无偿使用财政资金的管理模式，采用资金改基金、拨款改信贷、拨款改担保等有偿使用方式，运用市场化运作模式，放大财政资金的引导作用，吸引社会资本投入，增强资金使用主体责任。逐步取消竞争性领域专项和地方资金配套。推进专项资金实质性整合，整合跨部门专项资金，发挥财政资金的整体效应；建立市本级专项资金目录，规范专项资金设立依据，对纳入目录的专项资金全部实行绩效评价管理。五是在公开透明运行上有新突破。全面推行部门预决算公开，自觉接受社会监督。市直所有预算单位全面推行部门预决算公开，不断细化公开内容，扩大公开范围，逐步推进行政经费决算公开、三公经费公开和重大财政专项支出公开。通过公开倒逼，努力提高部门、单位预算管理水平，科学、合理、高效使用财政资金。六是在政府购买服务上有新突破。在20个领域试点政府购买服务的基础上，全方位实施政府购买社会服务。不断完善政府购买服务制度建设，积极探索建立公共服务绩效评价体系，研究细化公共服务绩效考核目标和验收标准，强化日常监管考核，逐步建立多方参与政府购买公共服务监管的长效机制。通过市场力量完善城市管理，节约公共支出，推进政府职能转变。进一步推广电子订单式政府采购，促进采购过程更加快捷、透明。

　四、加强财政内部建设，提升公共服务水平20**年，市财政局将重点开展好三项专题活动、加强两个方面建设，打造为民、务实、清廉的财政队伍。三项活动即：党的群众教育活动、百姓办事零障碍工程、政风行风建设活动。通过深入开展三项活动，进一步改进工作作风，密切干群关系，在服务质量和办事效率上有新的提高，社会和基层群众对财政工作满意度有新的提升。两个建设即：廉政建设和队伍建设。认真落实党风廉政建设责任制，大力推进惩防体系建设，形成拒腐防变的长效机制。加强财政监督，完善监督机制，强化财政内部监督。利用人大、审计监督加强和促进财政管理工作。加大干部轮岗交流力度，加大培训力度，营造“常学习、勤思考”的氛围，进一步健全教育培训管理和考核激励机制，完善财政干部选拔任用制度和考核评价体系。

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相关关键词： 财政局2020年党风廉政建设工作计划