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    施工队长述职报告

    时间:2020-07-16 07:28:39 来源:天一资源网 本文已影响 天一资源网手机站

    副队长述职报告3篇副队长述职报告

    本文目录副队长述职报告矿区测气队副队长述职报告大学生礼仪队副队长述职报告尊敬的各位领导、各位同事:

    上午好!本人于去年8月份担任路政队副队长一职以来,在公司领导的关心和信任下,在各位同事的支持与配合下,紧紧围绕公司的征费工作,认真贯彻带头落实执行公司指示精神,珍惜组织给予的平台,维护集体的利益,努力学习,创新工作方式,扎实履职。现将本人工作情况向组织述职:
    一、主要工作情况

    1、严格要求自已,坚持团结共事,重视加强政治素养及业务知识的学习,积极主动配合做好路政队日常管理工作,督促内业资料的完善归档,日常巡逻日志的及时详细记录,路政巡逻做到及时处理,准确无误。做好路政理赔的结案处理及理赔款的及时上缴,认真做好各类案卷,路面保洁工作保持常态化。

    2、认真学习《公路法》及相关法律知识,强化法律意识和服务意识,加强队内文明执法,给司机文明热情的服务态度。做好节日期间安全保畅工作,为广大司乘人员提供一流的服务,积极营造畅通、高效、安全、便捷的行车环境,体现绕南高速路政管理服务水平和应急保障能力,树立绕南高速的良好形象。

    3、进一步做好道路安全管理工作,加强对全路段抛洒物的清理,劝阻行人、摩托车、自行车违章随意上高速,确保道路行车安全,做好应对恶劣天气的各项准备工作,队内各项设备及物资的定期清查盘点,确保路政工作的正常运转。

    4、加大对重点路段巡查力度。特别是对隧道、桥梁、边坡、急转弯道等隐患易生部位的巡查力度,实现无盲区。全力配合梅溪湖隧道施工的安全保畅通,按工期进度同步进行;

    5、做好领导交办的其它工作。

    二、担任本岗位的优势

    1、有一定的文化知识和政治素养,坚持勤奋学习,思想上追求上进,时刻以一名党员的良好修养及要求规范自已的言行,大事讲原则,小事讲风格。十二年的工作实践,使我熟悉和掌握了相关的业务知识,增强了一定的工作能力,积累了工作经验,在工作中做到以身作则,敢于担当,灵活处事。坚决服从领导安排,任劳任怨,勤勤恳恳的工作。

    2、作为一名女性负责人,具备女性特有的细腻,做事认真,务实,高效,具备一定的执行力。在群众中有一定的亲和力,善于走近群众,关心职工的生活及情绪的变化,倾听职工心声,细心体察内心的想法,引导职工积极乐观念的看待生活,认真负责的对待工作,全面掌握他们的所思所想所盼。

    三、下阶段工作思路

    1、认真做好本职工作,维护队内职工的整体团结,爱岗敬业,齐心协力共同完成公司下达的各项工作任务。

    2、进一步学习业务知识,加强文明礼貌执法。

    3、不断创新工作方式及思路,更高效、务实的处理各项工作事务。 回顾前段工作尽管取得了一定的成绩,但仍存在一些不足,面对新的形势新的任务,我将紧跟公司步伐,主动寻找差距,增强自律意识,创新工作思路,加倍努力学习,以求真务实的工作态度来回报组织,领导,同事对我的支持和厚爱,为公司的发展积极做出贡献。

    谢谢大家!

    述职人:杨xx

    二〇一四年十一月十三日

    【矿区测气队副队长述职报告】副队长述职报告(2) | 返回目录我叫xx现在担任通防区测气队副队长。在我任职以来。坚决学习贯彻国家关于煤矿的安全生产法律法规,紧紧围绕我矿各项会议精神中确定的目标和任务,认真履行测气队副队长的岗位职责。坚持以人为本,以安全生产为中心。抓班组,带队伍,严管理,促效率,立足自身岗位。积极进取,扎实工作团结全队职工。促进了全队各项工作的稳步发展。很好的完成了上级下达的安全任务。加快我矿安全步伐,不断超越自我,现将

    履职情况报告如下:

    一 加强政治理论学习 努力提高理论水平和业务素质

    根据煤矿工作的实际要求和国家关于煤矿工作的各项政策指标,认真学习了国家相关政策及集团公司的安全生产的各种文件精神。通过不间断的学习,增强了我的政治意识和责任意识,使我更深刻的认识到要适应现代企业制度和实施大发展,大跨越的要求,必须不间断的增强政治理论和业务知识的学习,树立正确的人生观和价值观,提高业务素质和各种能力。努力把自己锻炼成为一个政治过硬业务熟练作风优良的管理者。

    二 以安全生产为重心 做好安全工作

    安全生产工作是煤矿工作的重中之重,而测气队作为井下安全工作的排头兵,提高安全意识尤为重要,我矿是低瓦斯矿井作为高瓦斯来管理的,为此作为队长必须加强自我学习,提高思想认识。强化队伍建设。在实际工作中。做好模范带头作用。并做好职工的安全工作,保证安全生产。自担任工作以来主要采取了以下做法,首先加强学习积极参加集团公司和矿上组织的业务培训。并想全队职工传达文件的精神。使职工及时了解矿上的工作动态。提高职工的业务知识和安全意识,不断推动职工有要我安全向我要安全的思想转变。其次完善管理制度。坚持在组织的带领下。做到会会讲安全,事事提安全。处处宣安全。达到人人重安全的目的。最后积极提高自身实践深入一线,实地了解一线生产工作中遇到的各种安全隐患。以提高安全工作为职责,以安全管理为己任。牢固树立以人为本,安全第一,生命至上的安全管理理念。始终坚持不安全不生产的原则,做好一线安全工作。

    三 严抓自律 密切联系群众

    要搞好班队的安全生产工作必须要全心全意依靠职工群众,与职工打成一片,凝聚起一个团结奋进的战斗集体。为此我不断加强自我的思想道德修养。严格要求自己不得利用职务之便向职工吃,拿,卡,要经常告诫自己,提醒自己。自觉把自身的言行举止放在广大职工的监督之下。为广大职工创造一个良好的工作环境。同时我也充分利用职工之余和职工谈心,拉家常理短。和他们打成一片。充分融入到他们中间去。去倾听他们的心声,他们的要求,能满足的尽量满足。能帮助的一定帮助。

    四 严抓管理制度提高工作效率

    一是激发员工的工作热情和进取精神,坚决消除员工在工作岗位上存在的安全意思差,工作拖拉,竞争意识不强。思想存在侥幸心理等消极认识。严格员工的安全认识和行为。在全队敲响不安全,不生产的警钟。开好每一班的班前会和班后会。这一做法有效的提高了全队的员工的进取意识。二是加强内部管理严格现场交接班,让职工做到“手拉手,口对口”你不来我不走。三是推行经济考核责任制,在日常工作当中。严格杜绝“三违”行为。如有违犯按照制度进行相应处罚。这样便调动了职工的安全意识和工作的主动性,凝聚起支强有力的战斗队伍。

    五 工作中存在的不足 和及今后努力的方向

    在这一年中,虽然自己取得了一定的成绩但和领导的要求仍存在一定的差距。因此,在以后的工作过程中我一定要不断更新思想观念加强学习,努力提高自身业务素质和管理能力。

    今后努力的方向 :1:提高自身素质,提高传帮带的能力。2:严格执行区队的决定,维护班组团结,带好队伍。3:虚心接受职工的建议和意见,集思广益提高安全生产,4:发扬密切联系群众的工作作风,认真履行岗位职责与职工同甘共苦,做职工的知心人。

    单位:通 防 区

    述职人:

    【大学生礼仪队副队长述职报告】副队长述职报告(3) | 返回目录弹指一挥间这已经是加入校学生会的第二个年头了。从最初的懵懵懂懂到现在的处变不惊,这些都是校学生会带给我的成长。而在我担任礼仪队副队长的这一学期中,虽然身份改变了但是不变的是那份对学生会的责任,对礼仪队的热爱。

    这一学期的工作也已经基本接近尾声了,下面就是我对这学期工作的一个小小的总结:参与的工作首先便是纳新,由于我们部门的纳新宣传工作在假期中就已经开始,开学后的纳新工作就变得更加得心应手。通过两轮的面试,终于在在二百余位踊跃报名的新生中选出了50名,形象好,气质佳,做事较为认真的潜力股。其次便是对新干事的工作培训,培训主要从校学生会基本工作和部门内部礼仪培训两方面同时进行,通过一段时间的锻炼使得他们可以基本独立的参与到各项工作当中去。本学期我们带领大一干事完成了二十余次礼仪工作,编排并演出了2场不同风格的t台秀,均取得了很好的反响。

    本学期在工作中也有了很大的创新。部门内部大二分工明确,能够各司其职更好的完成部门工作;
    加强了对部门内部人员的考核制度,奖罚分明;
    加强与校学生会内部其他部门的沟通,吸收借鉴,学习经验;
    积极与其他学校的类似部门的沟通,发现自身不足,学习他人所长。部门在活动中也有了很大的创新。纳新时身着礼仪服装吸引新生目光;
    加强部门微博的利用,实时更新;
    纳入男生礼仪;
    组建自己的化妆小组;
    加强礼仪基本功和礼仪知识方面的培训,注重理论与实践相结合;
    改变了以往部长与干事上下级的关系,和他们交心,做朋友。这些都是本学期部门内部的创新,值得开心的是,虽然都是首次尝试,但是其中大部分都取得了很大的成效。

    这一学期在校学生会的工作中因为身份,角色的转变还是让我有了很大的感触。自己真的还有很多地方做的并不到位,一个人的力量始终不够,要想把事情做好,部门内部必须团结。其实这一点就我个人看来今年的女工礼仪和以往相比已经有了很大的进步了。但是这远远不够,加强内部沟通仍然是我们首当其冲的任务。在这学期的工作中使得我和部门的小伙伴们的感情加深了,无论大一大二我们一起训练,一起搞活动,陪着他们出礼仪,走t太台,是女工礼仪这个大家庭让我的大学生活变的更加充实,真的感谢这段经历。我这个人的优点就是好沟通,做事的时候一丝不苟,对自己高标准严要求的同时也会带动部门内部其他的人,但有的时候说话太直可能会打击到别人的积极性。礼仪的工作本来就很辛苦,要随时带命,经常临时通知,但是既然已经做了这么久我就一定会坚持下去,以更好的心态完成老师和学长学姐布置的任务。

    矿区测气队副队长述职报告

    二〇一一年个人述职报告

    宁蒗调查队队长

    尊敬的各位领导、同志们:

    现在,我代表宁蒗调查队班子及我个人进行述职,请予评议。

    今年,主要取得以下几项成果。一是调查整体工作取得了较大幅度的进步。二是各项业务工作得到省市县的高度赞赏和表扬。三是临时性各项工作得到了县委、县政府及相关部门的一致认可和好评。调查事业出现了平稳逐升、蒸蒸日上的良好局面。

    一、政治理论学习和工作作风方面

    年初以来,在总队、市队和宁蒗县委、县政府的正确领导下,在上级的精心指导下,在宁蒗各相关部门的密切配合下,我们以努力践行“三个提高”为目标,以深化落实调查科学发展观为主线,紧紧围绕“两种意识”,不断强化调查数据质量,突出调查法制建设,狠抓调查优质服务。

    在工作作风方面,作为一个基层队的负责人来讲,为全面做好一年的工作,我结合本年的工作实际,建立和健全了队里的各项制度,为抓好制度的落实,作为队长来讲,我首先是按照制度严格要求自己,强化对制度的管理坚持从我做起,从领导干部做起,通过对自己的从严要求,不断地改进自己的工作作风,以适应新形势和新任务的要求。在贯彻《统计法》的工作过程中通过自学和引导大家学习提高了自己依法执政的意识。作为一个在统计调查部门工作的领导来讲,要改进 1 自己的工作作风就必须坚持求真务实的工作作风。为维护统计数据的真实性,今年以来我根据上级的要求,在调查队的每个专业方面均开展了数据质量的评估工作,通过开展这项工作我队的调查数据质量是好的,坚持了实事求是,同时通过数据质量的评估明确了今后工作的努力方向。

    二、党风廉政建设方面

    加强党风廉政建设是保持党的先进性的一项重大举措,反腐倡廉不仅是对每一个党员的具体要求,也是检验每一个公务员廉洁从政的重要举措。作为一个基层调查队的领导来讲,在思想上构筑拒腐防变的思想道德防线就应当始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,做到自重、自省、自警、自励,加强对权力的自我监督。在深入学习党的有关廉洁从政的政策以外,着重于个人素质的提高。在具体的学习贯彻中一方面是结合总队下发的国家统计局的有关领导在全国纪检监察工作会议上的讲话结合本部门的工作实际找差距,通过学习与反思充分认识到在新形势下统计部门做好反腐工作的艰巨性和复杂性。通过学习坚持从我做起,从本部门工作的一点一滴做起,防止思想上的滑坡。结合上述的学习今年以来我主要做了以下几项工作:一是作为一把手,对队里的一些重大开支除向上级财务主管部门做好请示汇报以外,还做到了与队里具体负责这项工作的同志商量。注重听取部下的意见,通过发扬民主增加对一些重大开支项目的透明度。二是带头遵守财经纪律,做到不 2 该伸手的不伸手。在因公出差差旅费的报销问题上严格执行财务制度,不搞特殊化。三是严格遵守队里制订的各项规章制度,要求部下做到的自己首先做到,带头搞好班子成员间的团结。四是结合党员经常性教育活动的开展,注重个人在品德修养方面的改造,通过学习优秀党员的先进事迹,不断找出自己的思想差距和工作中的薄弱环节,管好自己、管好家人和子女。五是努力形成学习政治理论和业务理论的氛围,通过学习不断加强自身的修养,增强为人民服务的责任意识和淡泊个人名利的思想。作为调查队的领导,打交道比较多的是调查数据,工作的政绩显现不出来,因此作为在这个部门工作的干部要树立正确的价值观。六是发扬讲实话,报实数的工作作风,坚持以提高数据质量为中心的统计职业道德教育,本着向党负责和向人民负责的态度,不搞虚报浮夸,坚持用科学发展观来指导自己的言行,做带头遵守党章的模范和维护党纪的模范。

    三、贯彻落实国家和总队的会议精神,做好专业调查工作 今年以来为全面贯彻国家统计局和总队的会议精神,我一方面是组织全队干部一同学习会议文件,在领会其精神和要点的基础上注重抓好落实。今年以来我主要做了五项工作:一是在住户和消价统计工作中开展了数据质量的检查评估工作,通过开展这项工作在肯定成绩的基础上理清了今后的工作思路。二是结合年内开展的城镇住户一次性大样本的调查工作,制定了城镇住户调查实施方案,为推动这项工作的顺利完成打下了良好的基础。除此之外在经常性的调查过程中, 3 为稳定调查户做好全年的记账工作,提高宁蒗县住户调查的工作水平,年内以来亲自上门将慰问品下发到各户中,同时结合年末更新调查户的要求制定了新的调查方案和填写要求,从而为进一步推动住户工作的开展打下了良好的基础。三是每月抽出一天的时间下市场,通过深入实地调查反映当前的价格走向,努力做好消价统计的调查工作。四是结合上级队的工作要求开展了统计调研和统计分析工作,截止目前已完成调研性报告2篇,调查分析2篇。五是根据总队的工作部署,在做好专业工作的基础上努力做好有关调查数据的审核工作,把好数据上报前的质量关。

    四、存在的问题和不足

    (一)统计调研工作虽已开展,但做的还不够深入扎实。 统计分析和调研报告的采用率不是很高,今年以来虽然完成了一些专题性的调查,但大多是应付上级布置的任务比较多,而结合本地实际开展的调研比较少,特别是反映社会上的难点和热点问题的调查比较少。

    (二)年内以来由于开展了城镇住户大样本调查以及相关的一些专题性调查比较多,工作中出现了超负荷运转状态,表现在组织大家进行政治理论学习的次数比较少,宣传思想教育工作做的不够扎实有效。

    (三)能够坚持民主集中制的原则,广泛听取群众意见,但对个别业务工作缺乏一定的重视,表现在对国家点和省点的业务管的比较 4 多,对其它业务工作重视不到位。

    五、整改意见及措施

    (一)要继续加强对党的基本理论知识的学习,努力把学习理论与贯彻省九代会精神结合起来,坚持以人为本的科学发展观,不断提高自己的专业水平,增强执政意识,提高执政能力。

    (二)搞好统计调研,发扬求真务实的工作作风,坚持解放思想和与时俱进,发挥统计分析、统计调研对工作的指导作用。

    (三)努力管好专业调查工作,加强对干部职工的管理,建立和健全各项规章制度,带好队伍。

    (四)加强党风廉政建设,筑牢拒腐变的思想道德防线,树立马克思世界观、人生观和价值观,发扬艰苦奋斗精神,勇于开展批评与自我批评,当好人民的公仆。

    以上述职,请各位领导指正。

    二〇一二年一月十一日

    队长述职报告

    现就本人三月来的学习和工作情况向大家汇报一下。三月来,认真履行运输队长岗位职责,紧紧围绕工区领导的工作安排,坚持以人为本,抓班子、带队伍、严管理、促效率,立足岗位,积极进取,扎实工作,有力地促进了全队各项工作的稳步发展。很好地完成了工区下达的各项生产任务。通过学习,本人的理论水平和业务素质也有所提高。

    一、抓管理机制,提高工作效率。

    三个月来,我在队组管理上重点抓了三个方面:一是部分管理人员在工作岗位上安全意识差、工作拖拉、竞争意识不强、思想上存在着“干好干坏一个样”等消极认识的现状。为了扭转这种局面,激发管理人员的工作热情和进取精神,我在全队敲响了“不换思想就换人”的警钟,先后有两名班组长在安全生产中,由于工作不负责、安全工作不到位,给安全工作造成被动局面,被给予了警告。二是加强内部管理,重新修订了队伍管理规定,在原先的基础了增加了很多有利于职工工作的规定。从6月份开始,我队加强了班前、班后会及二五安全会议的管理,班后所有职工都必须回到班前会,由跟班队长对本班的生产、标化情况做一总结,并由队长做出点评。7月下旬由于夜班东胶带工作人员现场巡查不到位,导致梭车钢丝绳的一个头被掠起50米。当日8点班正好是我跟班,我带领叉绳人员及综合队的技术人员,一直从早餐的7点换到晚上6点半,4点班人员先让其去其他地点提料,坚决在8点班不处理完故障前不交班,锻炼了职工们的处理隐患的能力,凝聚了一个队的战斗力。三是加强材料管理,实行领多少交多少,杜绝浪费材料及超成本的情况发生,严把材料管理关。为了把材料消耗控制在计划指标内,我和队班子成员制定和完善了材料管理制度,从队管理人员到职工形成了层层把关的管理体系,从而避免了材料的流失和浪费。另一方面,我教育职工从节约每一分钱、回收复用每一块道木、每一根铁丝,人人都算经济帐;
    同时,我根据每月的生产衔接任务及标准化工程情况,计算出应消耗的材料费用,采取生产任务及标化工程与材料消耗挂钩,把材料消耗分解到每一个职工,采取“谁超支、谁受罚、谁节余、谁得奖”的办法严加考核。今年5-7月份,全队开钩数每月都比上月有增长,材料消耗始终控制在指标内,并有部分节余。

    二、严格自律,密切联系群众。

    要搞好队组安全生产工作,必须要全心全意依靠职工群众,与群众打成一片,凝聚起一个团结奋进的战斗集体。今年,我们认真贯彻执行处党委关于干部廉洁自律的有关规定,并结合在全公司开展的干部作风教育整顿工作,对全队干部及管理人员在思想作风、学风、工作作风、生活作风、上存在的主要问题进行了教育整顿,严格要求队管理人员不得利用职务之便,向职工吃、拿、卡、要,用严格的制度规范干部及管理人员的工作行为,保持了一个好的工作作风,创造了一个好的工作环境。从解决群众关心的实际出发,通过给职工办好生活中的琐事、小事和实事,使职工真切感受到了集体的温暖,暖了人心,聚了人心,创造出了团结友爱、协作上进的工作氛围。

    三、工作中不足的方面。

    通过上次的东胶带钢丝绳掠绳事件后,我深刻地感觉到了自身和整个队组操作技能的不足。

    四、今后的工作、打算和努力方向。

    三个月以来,在学中干,干中学的工作中,我感到自己的不足,要适应平舒公司大集团、大战略的发展,必须要不断更新思想观念,加强各种科学知识的学习,努力提高自己的业务能力。

    今后的努力方向

    1、提高自身素质,为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础。

    2、严格执行区党政决定,维护班子团结,带好队伍。

    3、虚心接受职工的建议和意见,集思广益,搞好区队生产经营工作。

    4、廉洁自律,维护广大职工群众的利益,做职工群众的知心人。

    5、发扬密切联系群众的工作作风,认真履行岗位职责,与职工同甘共苦,使今后的工作能够更进一步。

    2011年上半年安全述职报告

    王琼

    本人现任油隆三处安装队队长,上半年在上级领导的关心指导帮助下,紧密团结全体干部职工,围绕队生产经营建设目标,严格按照“安全第

    一、预防为主”HSE管理工作理念,深入贯彻集团公司安全生产6大禁令,认真履行岗位责任制,使我队安全工作有了较大的改观。现将工作情况和自身认识汇报如下:

    一、政治思想工作方面

    1、加强政治理论学习,不断提升自己的业务素质。

    认真结合局、厂两级党委的各种工作会议精神,进行深入学习、领会,务求学有所得,学有所用,使自己在言行举止上与上级党组织的要求保持高度一致,最终坚定自己立足岗位,奋发向上、积极进取的信心。

    2、转换角色,抓住重点,工作定好位

    在上级领导的真确指导下,使我队各项安全工作得到了完善或规范。首先成立了安全领导小组,制定各项规章制度,并认真落实,做到按制度办事,按标准管人。严格按照工作标准开展各项HSE工作,从干部到职工人人工作有职责,有章可循,针对本队工作环境多变、人员轮换快等特点,始终将安全工作贯穿于各项生产工作中,严格事故隐患“四不放过”原则。加强安全管理工作力度向管理要效益,

    二、工作情况总结

    1、做好安全环保工作,突出重点

    鉴于新转岗调入人员较多、安全素质能力参差不齐等情况,与我队其他干部一起,勤检查、勤督促进行多方面的帮助教育,提高职工安全意识,使我队保证了年初既定目标,实现了上半年年安全生产。

    积极开展了“六大禁令”的宣贯工作。按照项目部的统一部署,一是针对集团公司公布的《安全生产六大禁令》,进行了宣贯;
    二是为深入贯彻“禁令”,使每位员工对“六大禁令”的条款能够达到入眼、入脑、入心,实现认同、理解、支持,做到知禁令、守规则、不违反,以“热炉法则”为启示,对员工进行“六大禁令”的启示性学习和引导性理解教育活动

    井站污染治理和事故预防是使我队安全环保的重点,在组织安全生产时,落实执行“各项作业许可制度”是否做到逐级审批、票证齐全、有无防范措施。落实现场安全作业制度尤为重要,积极配合上级部门,合理安排职工,发挥职工的主动性。落实工作内容及安全注意事项,理顺和加快安全工作进度,保证任务的全面完成。

    2、全员安全教育培训

    结合岗位情况开展安全教育,主要针对实际工作中存在的风险进行分析教育;
    危害识别技能方法培训,让职工学会运用危害识别方法,真正把岗位存在的隐患辨别出来,了解自己所处岗位有什么风险,该怎么去防范;

    (1)、使岗位人员每天坚持班前班后安全教育,内容包括:岗位操作规程教育和针对季节、气候、工作任务的特点,提出相应的注意事项。每月进行事故案例学习,分析原因、总结教训。安排岗位人员

    进行事故反思讨论会,大家在良好的气氛中共同学习,共同进步,保证安全生产。

    (2)、抓好新转岗职工三级教育制度,不走形式,严格按照厂项目部培训管理制度执行,2011上半年共有3名新员工进队,经过队、班组培训学习考试合格后并达到上岗条件方可上岗,并对其由专人监护,队上不定期对其工作情况进行信息监控,发现问题及时对症下药,消除人为隐患,确保职工队伍整体的安全技能素质,从而确保安全生产。

    三、2011年下半年工作思路:

    1.全队人员参与制定并完善规章制度,进行危害识别工作,使各种工作有标准,按标准办事,改变不好的工作习惯,从而优质安全的完成生产任务

    2.收集汇总安全、清洁生产合理化建议,注重总结经验、结合实际,持续开展好创建绿色基层队达标活动。

    3.针对季节特点排查安全隐患,制定风险控制措施。

    4.在同志们的支持、配合和帮助下,通过不断的学习和努力工作,使自己的思想水平和工作能力进一步提高,做好份内工作,同时提高自身管理水平。

    在今后的工作中,我要坚持安全生产的“五同时”,认真进行安全检查,及时发现并消除事故隐患,确保在今后工作的安全生产实现“零伤亡、零事故、零损失”的安全奋斗目标,为实现公司的体系目标做出应有的贡献。

    述职报告

    尊敬的各位领导同志们:

    今年以来,本人以公司和矿的总体部署严格要求自己,也深知身上的责任和压力,因此在工作中,我力求以身作则,严格要求自己,凡事坚持以人为本,抓安全,严管理,促效率,立足岗位,积极进取,扎实工作,很好地完成了我矿下达的各项安全生产指标,有力的促进了全队各项工作顺利进行。尽我所能的为我矿安全生产工作献出自己的力量,第一, 加强党性修养,做一个信念坚定德才兼备的人:

    加强思想道德修养,树立正确的人生观,要正确认识党,始终忠于党;
    要正确认识社会,坚定必胜信心,正确认识自己,定准人生方位,坚持理论联系实际,通过不断的学习,用先进的科学技术知识来武装自己,从点点滴滴的事情做起,抛弃拜金主义、享乐主义、利己主义等错误的人生观,牢固树立为矿安全服务的宗旨。认真学习“新解放、新跨越、新崛起”“三新”教育,结合“三新”活动,深刻理解科学发展观的重要内涵和精神本质。要紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,坚定理想信念,将学习和工作实践相结合,学以置用,不断提高自身的政治和思想文化素质。要在安全意……

    述职报告

    各位领导、同事们:

    大家好!

    时光如梭,大半年的时光转眼就过去了,在这一段时间之中我们每个人都在***这个集体之中收获了成长与自信,作为这个集体之中的一份子,我也开始慢慢的找准了自己的定位,在提升自己各方面的能力的同时,也在工作之中实现了自己的人生价值。今天,我就将自己在2013下半年的工作做如下的总结,希望各位领导和同事给予批评与建议。

    在戒毒所工作的这几个年头之中,作为解读战线之中的一份子,我深深的感受到肩上的责任与使命,在实际的工作之中更是不敢懈怠丝毫,特别是在担任队长之后,面对着工作量的增加,我也开始重新审视这一份工作之中所裹含着的责任与使命,努力的在中投入更多的耐心、细心以及信心。在干部队伍管理、教育改造以及习艺生产方面取得了一定的进步。

    干部队伍稳定团结是我们三大队取得进步的一个关键所在,在这大半年的工作之中三大队的领导班子充分的发挥“火车头”的作用,全面推荐队中各项工作的全面开展。面对着新的机遇和挑战,我们的领导班子并没有慌乱,而是戒骄戒躁的认识到当前强戒工作想要取得新的进展、新的突破,就必须要转变发展关键,树立责任、服务意识,做到与时俱进。在十八大三种全会落下帷幕之后,陈东锦大队长就迅速的组织了大队民警认真的学习会议精神,扎实的开展“转作风、解难题、强服务、促发展”的活动。另外还在大队之中积极的推行“六个走在前列”的大竞赛活动,在队中形成了一个带领全队民警争创一流业绩的强有力的“龙头”,而在活动之中也涌现出了非常优秀而的先进者,不仅积极的配合活动的开展,更将这一种全新的学习理念带入到队伍管理之中。一年以来,在全队民警的共同努力之下,大队民警热诚工作、拼搏奉献,受到了领导的一致好评。而我们的干部队伍更是沿袭着多年来队伍之中的优良传统,全队民警没有出现任何违纪违法心想,大批的先进个人开始涌现,先后有李绍龙、夏露等多名民警获得市政府、市司法的嘉奖与表彰。

    教育管理能力的提升更是这大半年来我们大队之中一个较为有代表性的成长之处,通过将教育改革深入到教学管理的各个部分,实现对强戒人员的综合教化,提升其各个方面的能力。而且今年也是司法部“教育质量提升年”,我们强戒大队结合实际的情况安排和组织所有的学员开展政治、技术以及文化教育这三大课程的教育活动,另外还会组织传统文化教育以及专项主题教育此类的教学任务,保证每一个强戒人员都能够得到全面的教育。比如说,我们会在每周

    一、

    三、五的时候组织强戒人员进行集中远程教学,每周

    二、四全体的民警根据自身专长给强戒人员进行课堂的教学活动,而全年“三课教育”都开满了课时,强戒人员的出勤率均达到了100%。在这些的活动之中强戒人员们在学习文化知识的同时,也在慢慢的转变其认识事物的角度,重新的建造其人生观、价值观以及世界观。另外,我们还开展有对已经解除强戒的人员进行处所教育,通过从心理、文化、综合素质等方面的指导和教育,为其重新的进入到社会之中建立起一个良好的心态。其实,在教育方面最为重要的一个方面就是能够作为潜移默化的进行熏陶和感染,因此我队以“忠孝”文化为中心进行教育环境的打造,在草坪、学员宿舍走廊等不同的地点进行文化走廊的打造和布置,在无形之中为强戒人员们创造一个学习的氛围,将忠孝文化深入到学员生活的点点滴滴之中,而不只是仅仅在课堂上进行教育学习,将教育常态化这一教育理念真正的贯彻到实际的教学

    之中。

    保持习艺生产的稳定更是我们工作的重要目标,在我队民警的努力之下,大半年来没有出现一例事故和吴工的现象,全队民警和强戒学员们一起在三大队之中收获了非常多。对于强戒学员们来讲,在劳动之中不仅可以找到自我价值的定位,更可以在实际的工作的之中锻炼各个方面的能力,提升自身的素质,为其日后走入社会岗位奠定一定的基础。而对于我们民警来讲,在实际的工作之中除了要做好自己的本职工作以外,还要了解到强戒人员各个方面的情况,主要是身体和心理这两个方面,保证能够尽早的发现问题并且找到解决方案。比如说,在实际的工作之中有一些的学员会有抵触的情绪,这个时候就要了解清楚为什么会产生这一种情绪。当然也会遇到学员不配合我们工作的情况,但是在这个时候我们都会用自己的耐心与细心来发现问题的所在,努力的解决问题。这也是我们习艺生产稳定的一个重要条件,这一点也被作为是我们工作的重点被队里的民警们所重视。而在管理之中,车间的建设以及现场管理的稳定更是我们队中的工作重点,我们在每个车间之中都配备有中队的民警,对其所管理的区域进行全面的管理,保证习艺场所的安全和稳定。

    在这大半年的工作之中,我们三大队取得了一定的进步,但是在实际发展和管理之中我们也发现了自己的不足,下面是我们大队的实际情况所提出的未来工作发展方向。

    总结来讲的就是四个加强,分别是加强干部队伍建设、加强教育矫治工作、加强大队环境改造以及加强习艺管理,其中干部队伍的建设主要是放在强化民警的业务知识学习和政治素养的提高这一块,在保证执法工作进一步提高的同时,努力的实现全面无“六防”事故,建设“四好大队”的目标。而在教育矫治这一块上,主要还是以创新教育为主,将心理矫治和素质提升贯穿到实际的教学之中。另外还应该推行职业技术教育的社会化,进一步提高教育的质量,在教学实践之中总结科学的教学体系。另外在大队环境的改造上主要是加强物防的力度,为强戒人员提供一个更好的生活环境在这之中还有很多的工作细节需要进一步的完善,比如说吸烟室饮用水系统、洗漱水龙头和水管的更换上都需要进一步的调整和更换,这些都被列为我们下一步的工作计划之中。最后则就是在加强习艺环境的改造和提升上,伴随着产量的提高,我们队还将继续的按照厂方的要,更加的重视产品的质量,在检测环节之中做足工作,降低灯泡的返工数量。

    作为强戒三大队队长,我深知肩上的责任与义务,我也会一如既往的做好自己的工作,为三大队的发展尽自己的微薄之力。在我在职的这大半年之中,我们三大队取得了一定的成绩,这些的成绩也都是队里的每个人努力的结果,但是在这一路走来也发展了很多的问题。但是在未来的道路之中,只要是我们能够正视这些的问题,坚持用一种正确的态度对待工作之中所出现的各种状况,一定会在我们的岗位之中更好的做好自己的工作,并实现自己的人生价值!

    谢谢大家!

    我叫###,男、现年45岁、中共党员,一九八六年参加工作,现任平煤集团香山矿通修队队长。任职以来,我始终坚持党的安全生产方针,牢固树立“以人为本,安全第一,生命至上”的安全治理理念。在上级领导的正确领导下,及兄弟单位的大力支持下,团结带领全队职工,积极投身生产,严格安全治理,上下齐心协力,圆满完成了各项工作任务。本人也先后被集团公司评为“劳动模范”和“安全生产标兵”。为了在今后的工作中拓宽思路、不断超越、加快矿井建设步伐,现将履行职责情况汇报如下:

    一、加强学习,提高熟悉,认真贯彻执行党的安全生产方针。

    煤矿治理工作是一项环节复杂、技术性强的非凡行业,作为一队之长,不但要业务强,更需要政治思想素质高。我作为一名治理人员,多年来,在作好业务治理的同时,注重政治思想的学习。在平时的工作中,不论业务多忙,工作多累,始终坚持参加集体学习,抽出一定的时间自学,认真接受“三观”教育,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为理论依据,科学地融入到自己的工作实践,指导好自己的工作,坚持以党的安全生产方针为指导,贯穿安全生产的全过程,紧紧围绕我矿提出的“六十万、一万

    八、平安年、促发展”的总体工作思路和“做实、做精、做强、做优、做久”的十字方针,开展各项工作,使自己在做好业务治理的同时,政治思想水平得到很大提高,为以后工作的开展奠定了坚实的基础。同时利用

    二、五例会和班前会,亲自向全队职工贯彻集团公司和矿上下发的各种文件,以及有关煤矿安全生产的法律、法规和政策,提高职工的业务素质和安全意识。杜绝了各种责任事故和工作上的漏洞,推动了全矿井的生产安全

    二、拓展思路,钻研业务,努力提高治理水平。

    我认为,治理从应用到具体实施,必须从基础做起,从日常做起,从实践工作着手,使其更规范、更具体,并能得到重视,体现出严厉性。为此,我作为一队之长,必须要自我加压,不断学习,开拓思路,很钻业务,把自己所学的书本知识和工作实践有机地结合起来,指导好自己的各项工作,才能适应新的治理模式的要求。同时严格我队的工程质量治理和作业规程的编制,完善队务治理,重视各班组具体实施过程中的实际情况,结合自己多年的实践工作经验,提出建议。在平时的工作中,本人爱岗敬业、思维严谨、作风踏实、严格安全

    生产治理。以搞好生产为职责,以安全治理为己任,努力提高治理水平,全身心的为香山矿的发展积极贡献。

    三、突出重点,严抓细管,推动各项工作顺利开展。

    通修队作为全矿井“一通三防”的具体执行单位,战线长,工作性质复杂,较难治理。作为一队之长,我从整体上治理的同时,又时常深入现场,把握生产实际第一手资料,亲自指挥、及时处理安全治理、生产环节的各种问题,从没有拖拉、推诿、扯皮现象。在狠抓安全基础设施建设的同时,严格法规和政策的落实。平时工作中,始终坚持“安全第一”的方针和不安全不生产的原则,严格要求各战线的负责人要严格按照措施执行,负起责任。煤矿要安全,非凡工种、非凡岗位是要害。作为通修队半数以上的瓦斯检查员,都是非凡工种、非凡岗位,肩负着全矿井瓦斯检测和治理的重任。他们的工作好坏直接关系着全矿的生产安全。为此,本人要求瓦检员要严格执行现场交接班、牌板治理及瓦斯上报制度,并注重局部瓦斯的治理,防范瓦斯超限。2007年以来,我带领全队克服人员少、战线长等不利因素,维(护)修巷道1100多米,回收巷道800多米,构筑密闭58道,构建风门43道,实施采空区注浆516m3,实现安全贯通和大的风量调整15次,按制度对主要回风巷道实施了洒水降尘,杜绝了煤尘超标现象。圆满完成了各项工作任务。

    四、廉洁自律,克己奉公,树立良好的干部形象。

    在行业作风建设和廉洁自律方面,我以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,始终认真落实党风廉政建设责任制,严格要求自己,认真学习有关党风廉政建设法律、法规,果断贯彻执行中心和上级关于廉洁自律的若干规定,自觉遵守“四项纪律”和“八项要求”,严格要求自己,牢记党的宗旨,坚持立党为公,执政为民,坚持利为民所谋、权为民所用,不以权谋私,严守法纪,秉公尽责,依法办事。经常告戒自警、自重、自省、自励,在新形势下,把好权力关、金钱关、人情关,做到职责清白;
    在工作之余,严格自律,治理好自己,做到慎独、慎行、慎吃、慎交,自觉把自己言行置于法律、群众的监督之下。同时始终牢记“两个务必”,加强自律,廉洁从政,以身作则,积极弘扬平煤香山精神,不断加强自我教育,自我加压,努力做到严于律己,清正廉洁,警钟长鸣,本人无违法乱纪现象。

    回顾近年来的工作,虽然自己做了自己本来就应该做的一些工作,但是还存在很多不足,在今后的工作中,我将以科学的发展观作为新的理念,以取得的成绩作为新的起点,自己决心不断学习新知识,研究新问题,积极推广应用新技术,新工艺、完善技术治理,将学到的知识最大限度地运用到工作中去,按照建设标准化矿井要求,为我们和谐矿区的建设贡献自己的力量。带领全队为建设发展描绘我矿更加美好的蓝图而努力奋斗。

    ---

    我市自金融守押走向社会化以来已经有近六年的历程,同时我任中队长已经五年有多了。在这五年多的任职里,在各级领导的帮教和耐心督导下,在各位队友的积极配合下,使我从这个行业中强化了自己的业务知识,增强了管理能力,积累很多管理经验,同时也很强的锻炼了自己的协调能力,可以说是使我从陌生走向熟练、从不成熟走向成熟。

    一、任职以来的工作

    、政治思想方面

    自xx年8月上岗以来,本人政治思想纯洁,能够以一名共产党员的标准严格要求自己,生活上能够做到关心他人,特别是在xx年9月我中队成立以来,由于我中队是负责 中、建、商 三个行的守押任务,能够感觉自己的压力有多大,处处更加的严格要求自己,主动带头加强政治思想方面的武装和学习。

    积极组织队员学习党和国家当前的大事要事,分析当前社会形势,反复学习守押部下发的各项规章制度以及相关

    2 --- 学有榜样、干有标准,在中队的内部管理方面我主要从以下四步入手。

    1、第一步自建队以来,及时在中队内部提出 队内务卫生为突破口 的口号,下大

    力实现目标,从而增强队员干好工作的信心和能力,增强中队凝聚力, 进门看内务,出门看队伍 是对一支队伍全方面素质的综合评价,针对这一点,我专门根据不同时期、不同标准逐步的进行了卫生的完全统一,同时制定看来卫生区域分工和负责制,并且每周进行定期和不定期的多次卫生检查,不但使队员养成了主动搞好卫生、爱护卫生的习惯,从而无形的增强了队员之间相互协作和相互帮助的意识,同时使队员们都明白只要把中队内务卫生搞好了,队员的协作意识也就增强了,凝聚力也就强了,更深层次带动的就是中队的风气正了,队员的干劲就足了。

    2、第二步,以此为契机,狠抓守押 中心工作 ,突出 人、车、枪、弹、标

    4 --- 终与党中央保持高度一致,牢固树立大局意识,积极组织开展各种环境综合整治工作,坚持依法行政和工作创新。

    狠抓了行政执法的制度建设、监督检查、队伍培训和对内对外的协调等工作,较好的落实了工作职责,为我局各项执法工作的顺利开展做出了应有的努力,现将本人履职情况报告如下 一、坚持理论学习,不断提高自身素质新的岗位意味着新的责任,为不断提高自己的能力水平在日常工作中。

    我更加积极地对政治理论和业务知识进行了学习,一是利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,认真学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍,深刻领会胡总书记有关科学发展观的讲话精神。

    并把它作为思想的纲领,行动的指南,二是认真钻研业务知识,充分发挥自己业务上的优势积极钻研相关法律法规,把书本上的知识和工作实践紧密结合,以理论指导实践,不断改进工作方

    6 --- 分管大队办公室和三中队的管理工作。一年来,在领导正确指导下出色完成本职工作任务。

    一、自身建设

    、注重学习,不断提高理论水平。可以说,自己多年来,一直重视理论学习,特别是能够结合工作实

    际,有针对性地学习和掌握基本理论和业务知识,用以更好地指导工作。

    作为一名副大队长我清楚的知道自己的工作职责,在做好自己分管工作的同时,积极配合好大队长的各项工作,做到工作分工不分家。同时,与班子其他成员加强交流,互相沟通,努力在班子内营造和谐氛围,不断增强班子凝聚力和向心力。做好承上启下的工作,向上为大队长出谋划策,向下对执法队员传达精神、布置任务,起到很好的协调和配合作用。

    能够认真履行党风廉政建设责任制,领导干部廉洁自律规定,以身作则,廉洁高效的开展各项工作。真正做到了

    8 --- 透明度。这一举措极大端正队员的精神面貌和工作态度,收到了较好的管理效果。

    做好大队的车辆管理工作。

    我大队尚处于发展阶段,资金较为短缺,为更好的利用车辆开展工作,我与大队车辆管理人员研究制定了大队车辆管理办法、驾驶员管理办法、燃油规定等多项措施,并组织人员定期检查车况和车辆入库情况,很好的控制了用油量,做好车辆维修工作,并根据一年的实际情况,提出了明年车辆用油定额、车辆维修费用承包办法等。为车辆管理工作积累了大量经验。

    办公室的其他工作。

    根据本人在财务上的特长,我对大队财务工作的开展做了一定的业务指导;
    对签到制度的实施给予长期的管理和监督;
    同时,与班子其他两位成员一同搞好了大队的后勤保障工作,并积极组织大队人员开展丰富多彩的文体活动和旅游活动。大队成立伊始,我

    10 --- 队严格整治、清理了未经批设、存在严重消防安全隐患的扬州街市尝南通路市尝南宁路市场和大华市场,共拆除违章建筑150余处。特别是XX年2月市政府出台《吉林市人民政府关于开展百日安全专项整治活动的通告》的精神后,迅速行动,急群众之所急,对阻塞消防通道,存在严重防火隐患的龙潭区扬州街市尝龙山路龙潭山公园对过一带违章建筑进行取缔。共强制拆除市场内及龙潭山公园对过一带违章搭建的易燃、可燃棚、亭、厦100余处。杜绝了火灾隐患,保证人民群众的财产、人员的安全。三是进一步规范占道修车、洗车及乱停乱放。对于占道修车问题,我大队采取了退路进屋、利用楼间或楼后空地的办法,对商家进行了规范管理,并加大了处罚力度,使修车占道现象减少到最低限度,基本上解决了占道修车破坏市政设施,影响市容的问题;
    四是强化广告、牌匾、门脸装修的管理。本着广告、牌匾上档次、上水平的原则,加大了管理

    12 --- 无占道施工、无乱贴乱画、无重大违章案件发生的较高管理标准。全年共清理占道经营376人次,规范占道烟亭20个,清理乱贴乱画1166处,条幅、布幔、彩虹门163个,灯箱广告板93个,拆除违章建筑89处,为市民营造了一个整洁、美观的市容环境;
    六是依据环境保护管理方面的职能,对辖区内炭类烧烤、焚烧有毒有害物质,工地、经营业户噪音等加大了管理处罚力度,共取缔露天烧烤88个,处罚散流体未苫盖车辆145辆,较好地保护了绿地和树木等市政设施;
    七是参加大队开展大型集中整治行动2次,配合其他大队及公安支队5次。在配合规划大队拆除老头沟及鸿博景园与鸿博嘉园之间违章建筑的行动时,我与规划大队领导进行了充分的沟通,并对队员进行了详细的传达,我大队在行动中有效的防止了违章业户的不理智举动,确保了强拆的顺利进行,并在行动后全大队开会进行了认真细致的分析和总结,为以后的行动积累了经验。

    14 --- 管理,现将本人任职以来工作学习的主要情况汇报

    一、注重学习,强化世界观改造,确保政治坚定。本人能认真学习邓小平理论和xxxx重要思想,拥护党的领导,在政治思想上与党中央始终保持一致。平时,积极参加机关组织的各类政治理论学习,主动理论联系实际,认真撰写学习体会。本人热爱党、热爱武警、热爱本职,先后两次被机关党委评为****优秀党员、三次受嘉奖,一次荣立三等功。

    二、钻研业务,提高业务素质,努力提高服务质量。作为技术干部的我,始终把在职自修放在重要位置,对出现的新技术、新理论能及时进行了解掌握,特别是对配发部队的新设备能及时了解其结构、理解其原理。平时能积极研究影视工作管理规律,撰写的电影论文《积极探索,确保质量--谈初级放映员短期培训》刊登在全国性刊物《影视技术》99年第10期上,并被国内大型理论文献《中国科教兴国战略文库 科学技术卷》收

    16 --- 维修放映设备、传授放映技术,解决边远分散点看电影难、影片传递线路不畅等问题。为促进影视工作全面开展,自负责电影工作以来,先后成功策划并组织了江苏总队第一、二、三届电影放映技术大赛;
    举办并负责放映员培训班、考前辅导班等9期,并承担了部分科目的教学任务等。工作中注重抓主要矛盾,促影视工作的全面开展。

    一 是抓场次落实。首先,坚持每年年初向放映单位下达影视放映指标,明确责任,形成齐抓共管的良好局面。其次下发并及时收集放映场次跟踪表,随时检查放映单位当月放映场次落实情况,发现问题及时解决。第三经常与电影组保持电话联系,检查影片的运转情况,每半年对各电影组抓场次落实情况进行一体讲评,并将结果通报各单位政治处,好的提出表扬,差的提出改进意见。由于这些措施切实可行,有效地促进了基层放映场次的落实。从每年的考评情况看,全省95%的单位放映场次达到了规定的标准。

    二是

    18 --- 了两个方面,一是重温制度。工作中我特别强调了规章制度的严肃性,在新放映员进组后,即要求电影组根据本站编印下发的《武警部队电影发行放映有关制度汇编》,掀起一个重温制度、对照检查活动,从而增强了广大放映员执行制度的自觉性。二是赏罚分明,对工作中出现的不良苗头,能及时予以纠正,对屡教不改的单位,则严格规章,由于督促检查有力,至目前止,全总队已连续十九年无损机、损片等重大放映事故,确保了影视放映工作的正常开展。

    在今后的工作中,本人将进一步加强新技术新理论的学习,根据实践加强理论研究,为部队的影视工作作出更大的贡献。

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