[医院人事科岗位竞聘演讲稿件]
时间：2020-08-26 12:42:49 来源：天一资源网 本文已影响 人 
医院人事科岗位竞聘演讲稿
一、具有优良的个人品质。
我具有强烈的事业心和高度的责任感；具有虚心好学、开拓进
取的创新意识；具有求真务实的工作作风。
二、具有良好的政治素养。
参加工作以来，不断加强个人修养和党性修养，言行与党委保
持高度一致，有较高的思想政治觉悟。尤其从事组织部门工作，我更
加注重了政治理论的学习， 能够始终保持坚定的政治立场和较高的政
治敏锐性。
三、具有较强的工作能力。
在人事科工作期间，主要负责专业技术人员竞争聘任、人才建
设工作、全院人事档案管理。多次参加医院职称中评会。此外，协助
科长积极做好组织工作。
经过这些年的学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、
判断分析能力都有了很大提高， 并且能熟练运用计算机、 网络及现代
化办公设施，能够胜任办公室工作。
四、年青、精神充沛。
如果这次竞聘成功，我会认真做好以下四个方面的工作，真正
当好院领导及办公室主任的得力助手。
1 、科学规范地做好日常工作。
办公室承担着党务、 文秘、档案管理、 文件收发、 接待等工作，
是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，我将在院领导和科主
任的领导下，根据实际进行合理分工、调度，确保办公室工作井然有
序。
2 、搞好综合协调，确保医院政令畅通。
及时传达贯彻医院决策，促进医院各项政策的落实。沟通领导
之间、领导与部门之间、相关部门之间的联系，做好协调工作，保证
医院各项工作处于惯性运行状态。
3 、当好参谋助手，服务领导决策。
及时准确地掌握医院各方面的工作动态，及时地向各级领导反
馈信息，注重调查研究，对不同情况进行科学的分析和判断，为领导
决策提供可靠的依据。对外广泛宣传，提高医院和领导的知名度，树
立良好形象。
4 、加强个人修养，练好基本功。
办公室是医院的窗口，一举一动都代表着医院形象，如果我能
担任办公室副主任，我一定会加强自身修养，注重自我形象塑造。不
断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，认真实践“三个代表”重要
思想，顾全大局。热情细致地待人接物，设身处地搞好服务，把好事
办实、实事办好。团结科室人员共同搞好工作，提高服务质量，力争
在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在交往
中凝聚合力。
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