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    基层党组织应当注重分析党员的 发改局评选优秀基层党组织申报材料

    时间:2020-07-16 13:54:57 来源:天一资源网 本文已影响 天一资源网手机站

     发改局评选优秀基层党组织申报材料

     发改局评选优秀基层党组织申报材料

     20xx年来,我局在各级各部门的正确领导下, 围绕“争 创全省城乡统筹发展 示范区、打造全市经济重要 增长极”的 重要战略部署,以党的群众路线教育实践活 动为抓手,强化 经济形势分析,狠抓深化改革任务落地,创新投融资体制机 制,统筹“稳增长、促改革、调结 构、惠民生、防风险”的 大局思维,不断提高服务中心 大局、服务市场主体、服务 基 层群众的能力和水平,统 筹推进党务、政务取得新的 成绩, 先后获得全市项目建 设先进单位、区文明单位、 平安单位、最佳满意机关、落实党风廉政建设责任制先进单位等多项荣 誉。现将我 局近年来工作情况汇报如下:一、发挥职能,加快发 展,深入推进经济社会转型 跨越

     (一)科学研判,全 面谋划宏观经济服务大局。

     编制完 成《全区20xx年国民经济和社会发展计划执 行情况与20xx 年国民经 济和社会发展计划草案的报 告》并在区四届人大 四次会议上审议通过,20xx年底起草了《全区 20xx年国民 经济和社会发展计划 执行情况与20xx年国民经济和社会发 展计划的报告》立足经济新常态,科学 制定全区经济社会 发展主要目标及任务,合理谋划“十 三五”收官之年宏观经 济大局。同时根据省、市两级相 关会议精神,全面启动全区“十三五”规划编制工作

     (二) 精心谋划,大力推 进固定资产投资高位运行。 分

     解下达了全区固定资产投 资目标任务。20xx年,全区固定资 产投资完成392.7亿元,增长19.9%其中500万以上项目270 个,完成投资366.3亿元;亿元以上项目192个,完成投资 338. 1亿元。今年1-5月,我区固定资产投资完成142亿元(上报数,不含农村私 人投资),同比增长26. 8%占考核目 标479. 5亿元的30%具体构成 为:城镇500万元以上项 目 完成投资78亿元,同比增长41.6%;农村非农户500万元以 上项目完成 投资58亿元,同比增长23.7%;房地产开发投资 完成6.2亿元,同比下降 39.3%。(三) 跟进 服务,全力保障重大项目建 设有序推进。以 “重大项目建设年”和“项目建设竞进 年”活动为重要契机,进一步优化项目建设环境,大力 加强对重点项目的谋划、服 务、协调、督办工作,20xx4年,全区纳入省、市考 核的7 个重点项目超额完成 全年年度计划,促进全区项 目建设快速 高效推进。20xx5年,纳入省考核的2个重点项目总投资105 亿元,本年计划投资11亿元,1-5月累计完成投资7. 28亿 元,占年度计划的 66%纳入市级考核的 7个重点项目有总 投资150亿元,本年计划投资31亿元,1-5月累计完成投资 19.84亿元,占年度计划 的64% 7个省、市考核 重点项目目前均已开工建设

     (四) 加强调度,服务 经济社会健康发展。在经济 计划

     执行过程中,我局密切 关注经济运行形势,坚持月 汇总,季 分析制度,及时发 现经济运行中出现的困难和 苗头性问题, 采取书面报告 和直面建言的方式向区委、 区政府提出合理建议。多次 深入企业和项目施工现场开 展调研,积极了解经济 运行中存在的困难和问题,在此 基础上,分别完成了每季度 和半年经济运行形势分析和 工业、投资、农业等专项运 行形 势分析,为领导决策提 供了重要依据,推动区域经 济和社会 的持续健康发展。(五) 统筹协调,合力攻坚 破解难题有的放失。继续做

     好支铁服务,围绕铁路建设 遗留问题进行协调。与施工 方、 业主方进行交涉,争取 农田空种补偿、弃土场治理、改渠改 塘还建、临时用地 补偿资金到位等沟通与协商 工作;协调推 进石漠化治理 项目,会同林业、水利、畜 牧等单位申报了石 漠化综合治理项目,总投资830万元,申请中央预算内投资 800万元,二期3000万元下拨已获批准。20xx年,在国家 铁路总局召开的 宜昌三峡翻坝铁路预可行性 研究报告审查会上,铁路总局力挺推荐江北鄢家河线路 方案,近期,长江 三峡翻坝 铁路北线方案已列入铁路总 公司20xx年投资计划, 目前正在完成各项前期工作 ,争取项目年底开工建设。(六) 分类管理,黄柏河 流域部分河段综合整治全面 优

     化城市环境。该项目经过三年的前期工作,先后完成了勘测、 可行性研究报告、 环境影响评价、用地预审、 初步设计,国家发展改革委以发改办投资[20xx] 2402号文批复投资概算, 夷陵区部分总投资 9191万元,资金来源为中央预 算内投资 和地方配套。建设 内容为封堵矿井14 口,治理矿渣47.3万 立方米;建设污水收集管网10.2千米,构建一套年产 4000 吨有机肥生产线示范工程;治理小溪塔城区河堤 9.98千米, 建设雾渡河集镇 堤防787米。目前,该项 目已完工并成功通 过省专家组验收,进一步加大了生态 文明建设进程。(七) 节能减耗,加快助推经济社会 发展转型升级。为 加大节能减排工作力度,我局成立了 节能监察中心,弓I进了 专业技术人才,提升了业务能力,保障节能工作的持续有效 开展,20xx年,GDP能耗下降为5.68%,全面完成年度目标 任务。同时,积极配合国家发改委组织 开展节能技术改造财 政奖励项目清算工作,清算项目3个,申请清算奖励资金414 万元。二、超前谋划,主动调研,扎实推进基层组 织建设永葆 活力

     (一)积极践行群众路线,筑牢执政 为民根基。积极践 行群众路线教育,针对活动中深入查 摆和广泛征求的意见建 议,深刻剖析根源,研究提出整 改措施,形成查找问题报告,并按照“四个回应”的要 求,制定“两方案一计划一 措施”, 深入推进整改工作,切实做到了事事有着落、 件件有回音,充分发挥了领 导班子和班子成员的表率作 用,共同营造了团 结和谐、干事创业的浓厚氛围,进一 步增强了领导班子的向 心力、凝聚力和战斗力。我局群众路线活动得到刘洪福书记 在体验办证服务时的高度评 价,并就其提出的要求做到 了把 握好初审关口,尽可能 缩短审批时间,尽量减少投 资人的办 事成本,切实起到 了转变作风、密切干群关系 的效果。(二) 主动上前 服务,倾力打造服务型基层 党组织。以

     “三万”活动、党的群众路线教育实践活动 为契机,加大对 口帮扶,提高新形势下群众工作的能力 和水平。协助联系村 开展土地确权,推进“三权”分离,明晰所有权、稳定承包 权、放活经营权,为完善该村 经营体制机制、保持土地承 包 关系并长久不变打好了基 础。协助制定了年度发展规 划,20xx年协助策划争 取项目9个,总投资451万元。继续帮助 发展核桃500亩、漆树500亩、油茶1500亩,已定植高效 优 质油茶苗木1000亩,柒树750亩。结合全区“企业服务月” 活动和我局“转作风、树新风、送服务、 促发展”主题实践 活动,深入稻花香、萧氏茶叶、中孚 化工等重点企业、单位 开展调研,帮助服务对象了解动 态,分析形势,谋划发展。(三) 强化学习意识,加强 干部队伍自身建设。一是坚

     持集中学习制度,把党员的 学习教育与干部学习教育、 政治

     理论学习与发改业务培训、党员干部学习教育与机关效能建 设有机结合,保证 学习时间、人员、内容、效 果落实。二是 不定期邀请有 关专家开展专题讲座,并围 绕区委区政府的中 心工作和社会热点、难点问题,深入 开展调查研究,进一步 拓宽知识层面。三是严格执行学 习制度。每月组织不少于一 次的理论学习,坚持每周四 开展交流学习会,干部轮流 对新 的政策、动向进行解读,对业务知识相互交流。四 是鼓励干 部利用业余时间参 加学习培训,积极支持干部 的大学第二学 历、研究生学 历、硕士学位的在职进修。 通过学习培训,努力造就一支政治素质高、业务能力强、作风正派的复合型干 部队伍,带动全局提高整体业务 水平。(四)完善机构设置,提高科学化管理水平。

     一是完善 内设科室和岗位设 置。20xx年7月,我局成立夷陵区节能监 察中心,主要负责全区节能减排工作 。20xx年,新进30岁以 下年轻干部7名,其中研 究生3名,为我局注入了新 的血液 和活力。根据工作职责、所需能力要求、工作复 杂程序,对 各科室人员科学合理地进行了职位调整。二是结合当前形势 和发改工作 实际,委派干部赴省、市发 改部门挂职锻炼,全 面提升干部自身理论素养、业务水 平和管理能力,让不同类 型的人才在不同的岗位锻炼成 长,加速干部流动进程,充 分 调动干部的工作积极性。

     三是坚持以制度管人理事, 确保各 项工作有章可循、高 效运行。修订完善了机关考 勤、财务、 公务接待、值班、车辆管理、党务政务公开 等一系列管理制 度,加强对 各项制度执行情况的检查, 引导全体干职工强化 规范意识,增强干部职工的纪律观 念和规范意识明显。三、完善机制,不断创新,深入 开展党风廉政建设廉洁 从政

     (一) 坚持廉洁教育,强化 宗旨观念。按照《落实党风

     廉政建设责任制实施细则》 要求,将党风廉政建设责任 内容 具体分解到每个班子成 员,并以党组文件印发。局 党组与各 科室负责人分别签定了《党风廉政建设责任书》,并将党风 廉政建设纳入 个人年度考核的重要内容。

     坚持民主集中制, 书记发言末位制,坚持带头执行“三重一大”集体决策制度, 对党组或局长办公会集体讨论 决定的重要事项,如干部任用、考核奖励、大型开支等一律由承办科室提出方案和 报告, 经分管领导审阅后交 主要负责人提交党组班子会 议讨论决 定,并在全局干职 工大会上进行通报。20xx4年,先后2次 就项目变更、大额资金支出等事项经集 体决策后报区纪委第 二纪工委备案。(二) 落实“两个责任”,履行“一岗双责”制。领导 班子成员既对所 分管科室的业务工作负责, 又对分管科室应 当承担的党 风廉政建设责任制负责,将 党风廉政建设与本职 业务工作一起布置、一起落实、一 起考核。坚持定期听取纪 检工作情况汇报,及时研究本 单位廉政建设工作;经常和 班 子成员、重要岗位负责人 进行廉政谈话;主动做好“一把手” 廉政手册记载。20xx4年开展集体廉政谈话 3次,上党课2 次,大大强 化了党风廉政建设的领导力 量。(三) 完善惩防体系,强化廉洁从政。创新活动 方式, 扎实开展第十五、十六个党风廉政建设宣传教育 月活动,落 实“六个一”工 作措施;开展了观看警示教 育片等形式多样 的教育活动;加强重点领域治理,结合 工作实际,对政府投 资项目审批情况、建设情况、资金 使用情况等领域开展自查 检查,认真整改,确保审批程 序规范,项目建设高效,资 金 使用安全。(四) 开展“温馨提示”,构建防腐机制。坚持定期或不 定期的开展集体或“一对一”的廉政 谈话,及时预防干职工 可能出现的思想偏差;围绕落实《廉政准则》和“八项规定”、“六项禁令”,加强日常监督,以会议、学习等方 式向全体 党员干部宣传提示;制定落实“八项规定”、“六项禁令”、“六 个一律不准”制度。尤其是在春节、“五一”、中秋、国庆等 节庆期间,分别召开工作会 议重申纪律,杜绝违纪情况 发生。四、狠抓管理,简 政放权,加强机关作风建设 提能增效

     (一)深化治庸 问责,争创满意机关。建立 “五零”服 务制度,即对待 项目单位“零距离服务”,绝不给脸色、摆 架子;为服 务对象申报项目、立项审批 实行“零障碍服务”, 不说不能办,只说怎么办;认真 研究上级的文件政策,确保一有政策和项目,立即“零 时差申报”,不贻误经济发 展;

     在立项申报、编制规划 的过程中实行“零差错办结 ”;在接 待群众咨询时,实 行“零投诉接待”。强化“首问责任制”、 “限时办结 制”、“责任追究制”、“一次性告知制”、“窗口受 理制”等五项制度,尽全力 提供便民服务,更好地为群 众排 忧解难。对不正确履行 职责,影响机关效能,贻误 工作的干 职工,追究其责任,取消评先树优资格。(二) 简政提效清障,服务市 场主体。严格落实行政审 批改革制度,切实做好转变职 能、转变作风、简政放权, 从 有利于推进工作、有利于提高效率、有利于方便群众 的角度, 能简则简、能放则 放,真正建立起运转高效的 工作机制。目 前已完成对职 责范围内审批事项的全面清 理,清理精简行政 审批项目5项,核准、审批事项共压 缩审批时限12天,在 法定时限基础上压缩了 80%同时对各部门的工作职责、 工 作流程及办结时限实行政 务公开,接受群众监督,积 极打造 高效优质的服务平台。(三) 完善政务公开, 打造阳光政务。充分利用电 子政 务平台,进一步健全《 政务公开指南》和《政务公 开目录》, 明确公开机构职 责、行政许可、政策法规、 体制改革、项目 管理、规章 制度等方面的信息,确保政 务公开内容的全面性 和准确性,主动接受社会及广大人 民群众的监督。五、主动作为,带头垂范,深化精神 文明建设力促和谐

     发展

     (一) 深化志愿服务,争当精 神文明排头兵。根据单位 实际,成立了网络文明传播志 愿者小组,分别在新华网、 搜 狐网建立博客帐户,在新 浪网、腾讯设立微博帐户, 在文明 宜昌论坛开启文明传 播栏目,有效发挥了传播正 能量的喉舌 作用。积极协助 区直机关工委开展志愿者服 务活动,推进文 明城市创建成果不断巩固。联合区物价 局、统计局、调查队 多次开展道德讲堂活动,促进全体 党员干部学习和践行社会 主义核心价值观,形成更加广 泛的价值认同感,强化道德 观 念,弘扬道德风尚。(二) 强化综合治理,打造平安和谐单位。深入推进“六 五”普法,制定了机关法制 宣传教育第六个五年规划。

     不断 完善公车管理,强化道 路交通安全法制宣传,确保 全年无安 全事故发生。开展 社会管理创新工作,强化依 法行政,认真 接待来信来访,有效预防群体事件,全年没有发生上访和投 诉事件。(三)服务中心,统筹推 进全区中心工作。坚持贯彻 执 行计划生育基本国策,严 格执行“一票否决”,去年以来, 我局未发现有违反计 生政策情况。组织全体机关 干部职工和 退休老干部参与 区委、区政府组织的各项文 明创建、慈善募 捐活动和义 务献血活动。认真贯彻区委、区政府重大决策,完成人大议案、政协提案办理回复。积极落实区委、区政府 立项分解的重点工作、会议纪 要和临时安排部署的工作, 并及时向两办督查室汇报完 成进展情况,没有发生漏报、误报 等情况。严格履行值 班制度,安排专人加强信息 报送、机要 保密、档案管理 等常规性工作。深入推进电 子政务建设与应 用,提高信息共享程度和公开程度。

    相关关键词: 党建材料:先进基层党组织典型事迹材料报告 基层党组织成立流程 农村基层党组织经验材料 农村基层党组织建设 先进基层党组织材料

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