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  • 党支部工作计划2020年

    时间:2020-08-09 08:22:40 来源:天一资源网 本文已影响 天一资源网手机站

     党支部工作计划2020年精选

      党支部:是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。今天小编给大家带来党支部工作计划2020年精选,希望可以帮助到大家。

      【党支部计划篇一】

      按照区直机关党工委和局党委的工作安排,结合建筑工务局机关工作实际,201x年我局机关党支部工作的指导思想是:高举邓小平理论伟大旗帜,以“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻党的xx大和xx届四中、五中、六中全会精神,围绕我局中心工作,认真落实持续共产党员先进性教育的长效机制,巩固和扩大整改成果,全面加强机关党支部的思想政治建设、组织建设和作风建设,廉洁、勤奋、高效、创优,自觉按照政治坚定、业务精通、作风优良的工程管理干部队伍建设要求,推动支部工作与时俱进、开拓创新,为我局各项工作的开展带给强有力的思想、组织、制度和潜力保证,充分发挥党支部战斗堡垒作用。现拟定201x年党支部工作计划如下:

      一、思想政治工作方面

      一是坚持用“xxxx”重要思想武装头脑。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,继续把学习贯彻“xxxx”重要思想新*向广度拓展、向浓度推进。透过教育培训、政治理论学习、交流讨论会、形势报告会和主题教育活动等形式,组织广大党员干部深入学习、深刻领会“xxxx”重要思想科学体系的精神实质和丰富内涵。坚持理论联系实际,在实践中不断深化学习,在学习中不断加强实践。

      二是协助党委完善和落实党委理论学习中心组和机关干部学习制度,保证全体集中学习的时间和质量,在资料安排上,把树立正确的政绩观作为重要资料,切实加强政绩观教育大力提倡为民、务实、清廉的党风政风,进一步推动一般党员干部的理论学习。

      三是不断加强党风廉政建设和反*工作。组织全体党员干部认真学习两个条例和有关党风廉政建设的规定,个性是坚决贯彻执行工程建设管理廉政守则规定,把反腐倡廉工作作为支部工作的一项重要资料来抓,推进源头治理工作。

      四是继续协助局党委推进机关“效能建设”。在去年深入开展“效能建设”的基础上,继续抓好“双四条禁令”及党风廉政建设制度的落实,切实转变机关作风,树立工程建设管理人员的良好形象。

      二、学习教育方面

      一是每月要坚持定期的集中学习制度,加强对树立和落实科学观的理论学习,切实加强党员干部的政治建设,把经常性的学习教育作为培养干部战略思维潜力,提高科学预见性和增强决定和决策潜力的重要载体,切实从学习资料和学习方法上下功夫,要进一步丰富学习资料,透过开展专题研讨会和专题讲座等形式,努力提高机关党员干部的学习成效。

      二是联系实际,推进党建工作。在新时期加强党的建设,要认真做到在改善中加强,在加强中改善,要把学习和实践结合起来,围绕我局工程建设中心工作和整体发展要求,把加强党建工作与推进我区城市化发展工作结合起来,切实解决工程建设领域中遇到的实际问题。

      三是要组织交流学习体会;组织观看有关党风廉政建设、优秀干部先进事迹等资料的电教片;邀请有关领导作政治理论学习和工程业务知识培训,组织上好党课,由机关支部3名支委轮流担任中心发言。

      三、组织建设方面

      一是要继续深入贯彻两个《条例》和《实施意见》,配强局机关党组织班子,不断巩固规范化党支部建立活动成果。二是提高党支部的自主活动潜力,丰富党支部活动形式、资料。“七一”期间进行一次缅怀革命先烈爱国主义教育,发扬廉洁自律,艰苦奋斗精神;纪念建国58周年,组织全体机关干部进行一次群众活动;开展民主评议党员活动,不定期地与党员进行思想交流,及时了解掌握党员的思想状况。三是做好党员发展和培养工作,在严格把好党员入口关的前提下,争取优秀干部向党组织靠拢,做好入党培养对象教育培训引导工作,建立党员和非党人员的结对帮扶关系,发展和壮大党员队伍。四是做好党费收缴工作,并及时上交。

      【党支部计划篇二】

      一、指导思想

      坚持以党的十x大精神为指导,进一步深入学习十x大精神,继续开展师德主题实践教育活动,围绕学校中心工作,创先争优,进一步解放思想,实事求是,提高党组织的战斗力、凝聚力和干部队伍、党员队伍、教师队伍的整体素质,以同伴引领为方法,以教学质量为目标,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为学校“十二五发展规划”的实施带给有力的政治保证、思想保证和组织保证。

      二、主要工作

      ㈠加强师德师风建设

      ⒈坚持把师德建设摆在师资队伍建设的首位,开展十x大精神和《中小学教师职业道德规范》的再学习活动。学校采用个人自学与集中学习相结合、通读与专题研讨相结合、学习理论与解决实际问题相结合的形式,把学习落实职业道德规范活动引向深入,提升教职工道德素质,成为人民满意的好教师。。

      ⒉进一步健全师德监督机制,将师德考核作为教师聘用、年度考核、绩效考核、评优评先、职称晋升等重要依据。

      ⒊总结先进教师的教育思想、教育方法,弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。党支部加大先进典型的宣传力度,用心推荐教师参加新一轮苏州市、太仓市优秀教育工作者、优秀教师群体和师德标兵评选。

      ㈡强化党建促进队伍建设

      ⒈以创先争优为统揽,以“践行高尚师德,服务师生发展,服务转型升级”为争创主题,创新活动载体,突出实践特色,提高党建工作水平。并系统做好创先争优工作总结,构成特色经验。

      ⒉继续推进“践行师德创先争优,办人民满意教育”主题实践活动,加强党员教师师德先锋工程建设,做好党员形象建设工作,让党员在平凡的工作岗位上发挥应有的先锋模范作用,做到带头学习讲党性,带头实干谋发展,带头创新建佳绩,带头服务比奉献,带头自律树形象。

      ⒊坚持“三会一课”制度。进行一次党课教育,组织一次有好处的党日活动,开好一次党员民主生活会、班子民主生活会,并在年末评选出优秀党员。

      ⒋加强党建工作,规范党员发展。严格执行党章规定的党员标准,严守民主推荐制、预审制、发展公示制、讨论票决制、职责追究制、跟踪教育制,做好发展对象入党和预备党员转正的工作。同时,做好用心分子培养考察工作,做到成熟一个发展一个,推选入党意愿强烈、政治素质好、业务专、作风正的同志,参加党的基本知识培训班学习。

      ㈢深入推进党风廉政建设

      ⒈持之以恒开展廉洁自律教育,不断增强党员干部廉洁务实的意识。在实际工作中,凡要求群众做到的事情,党员干部自我要率先垂范,凡要求群众不做的事情,党员干部个性是主要领导干部自我绝不越“雷池”一步。

      ⒉开展“千名教师访万家”和“党员干部心系群众”活动,切实转变工作作风,深入企业、社区一线倾听社会各界对教育的意见和推荐,树立教育系统良好形象。

      ⒊搭建平台,强化党内外的监督管理。透过“校务公开”、“行风评议”、“民主生活会”、校长信箱、网站、宣传栏等形式,拓展党内外民主沟通、民主协商、民主管理、民主决策的方式和渠道。

      ⒋加强党员专业化水平的提高,开展“党员公开课”、“党员教学活动设计”等活动,使党员成为教学实践、课题研究的先行者和排头兵,并促进自我专业潜力的提高。

      ㈣加强群团工作提高服务教育的潜力。

      学校的改革和发展,始终离不开广大师生的努力和社会、家长的关心支持,要调动学校各方面力量和一切用心因素,促进学校的快速、全面、持续发展。

      1、指导学校工会工作。一如既往的支持工会工作,使工会真正成为党群联系的桥梁和纽带。工会要围绕学校中心工作,组织教师投身课程改革、教育科研、民主管理,为教育教学建功立业。工会要不断加强自身建设,加强工会委员的培训和工会阵地建设,组织教师开展丰富多彩的学习、文体活动,增强教师队伍凝聚力。

      2、进一步抓好青年教师工作。以“党建带团建”,努力创造条件,全面关心、帮忙青年教师的思想政治、工作学习和业余生活,要深入细致地做好青年教师的思想政治工作,围绕党的中心工作开展适合青年特点的丰富多彩的活动,不断增强青年教师的创新意识和实践潜力,发挥团员青年在教育改革中的生力军作用。

      3、关心学校德育工作的开展。实施和完善德育特色课程,做好德育共同体的构建研究工作。结合传统节日开展各项主题教育活动,引导广大师生传承和弘扬中华民族传统美德。指导学校德育部门、团队组织,抓好家长学校工作,提高家长素质,抓好家庭美德建设,加强未成年人的思想道德建设,为学生办实事,促进学生健康成长。

      4、支持学校少先队工作。充分发挥少先队组织在发现、培养、推荐优秀队员和服务、凝聚少先队的功能及党的助手的作用。认真做好少先队员工作:一年级个个培养入少先队,在二至六年级,用心开展学习胡*总书记提出的争当“四个好少年”主题系列活动;为青少年学生的成长成才搭建平台,创设条件。

      5、关怀离退休教师的生活。认真落实各项政策待遇,做好离退休教师逢年过节及住院教师的慰问工作,支持退教协会开展退休员工的欢乐相聚活动及回娘家活动,做到真正为老人办实事、办好事。

      【党支部计划篇三】

      一是加强理论学习。采取集中学习和个人自学相结合的方式,每月组织集中学习不少于一次,全年累计集中学习时间不少于12次,个人自学坚持理论联系实际,学以致用的原则,按照支部确定的学习专题和文件,记好学习笔记,不断提高解决实际问题的潜力。

      二是完善思想政治工作制度和方法。建立完善思想政治工作分析报告制度。根据干部队伍状况和思想动态,透过座谈会、个别谈心、调查问卷等形式,定期或不定期的对干部职工的思想状态进行分析,及时掌握干部职工的思想脉搏,提高思想政治工作效应。

      三是创新载体,开展有针对性的思想政治教育工作。利用内网学习、读书活动等形式,教育干部职工用正确的人生观、价值观看待税收工作、社会生活中遇到的热点难点问题;以加强职业道德教育为重点,教育干部职工爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公。

      (二)基层组织建设:

      一是完善基层党的组织体系,夯实活动基础。以学习贯彻新党章为契机,进一步健全党小组等组织形式,加强对群团工作的领导,围绕税收中心工作,发挥党员群众的作用,提升基层党组织的战斗力、创造力和凝聚力。

      二是以开展“建立”活动为重点,共同建设和谐国税的局面。要围绕争先创优这个载体,继续开展好礼貌单位、青年礼貌号、巾帼礼貌示范岗等群众性礼貌建立活动,构成全员参与建立,全面改善纳税服务,加快由“监督+管理”向“执法+服务”转变,引导党员干部自觉把服务意识贯穿到各个工作岗位和工作环节中,以优良的服务,展现税务行业礼貌。

      三是做好发展党员工作。坚持对入党用心分子的培养,动员35岁以下年轻税干递交入党申请书的年轻税务干部用心向党组织靠拢,做到成熟一个发展一个。

      (三)作风建设:

      一是切实改善机关作风建设。结合全省开展的改善机关作风建设活动,着力解决机关党员干部在思想作风、工作作风、领导作风等方面存在的问题,进一步严格工作纪律,提高工作效率,牢固树立为纳税人服务的意识,促使机关党员干部依法行政、依法办事,严格按照法定程序做好本职工作,为基层带给高效率的服务。

      二是加强党风廉政建设。认真学习贯彻落实中央下发的《领导干部廉洁从政若干准则》。强化党员的廉洁自律意识。二是抓好内控机制建设。按照内控机制建设要求,梳理权力事项,甄别廉政风险点,合理界定风险层级,明确关注和控制的重点;完善岗责体系,合理配置权力,规范工作流程,制订风险控制措施,建立健全管理制度。

      三是发扬艰苦奋斗作风。要用心开展节约型机关建设,大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约之风,真正树立勤俭、务实的良好形象。要厉行节约,加强管理,坚决反对铺张浪费,必须要把有限的经费用好。

      (四)制度建设:

      一是坚持支委会群众领导制度。党支部委员会实行群众领导与个人分工负责相结合的制度,坚持民主集中制原则,重大问题务必由支委会群众讨论决定;对少数人的不一样意见,应当认真思考并允许保留,经群众作出的决定,个人务必无条件执行。

      二是坚持“三会一课”制度。支部党员大会每季至少应召开1次。支部委员会每月至少召开一次,由党支部书记主持。党小组会议每月至少召开1次。党课制度。除参加上级党组织统一安排的党课外,党支部务必结合本支部党员的思想实际,每两月上1次党课,用心推行领导干部上党课制度。

      三是坚持民主生活会制度。党支部民主生活会每半年召开一次,结合半年来本单位的工作实际及个人工作、思想状况,从党员的党性、党风、党员先进性等方面,检查总结,沟通交流,开展批评和自我批评,到达统一思想、加强团结、相互监督、共同提高的目的。

      四是坚持民主评议党员制度。结合年终工作总结,开展党员民主评议,严格标准,对优秀党员要予以表彰;对不合格党员进行处置。

      【党支部计划篇四】

      1、努力学习,提高业务水品

      其一是抽时间通过各种渠道去学习营销方面(尤其是白酒营销方面)的知识,学习一些成功营销案例和前沿的营销方法,使自己的营销工作有一定的知识支撑。其二是经常向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习,使自己从业务水平、市场运作和把握到人际交往等各个方面都有一个大幅度的提升。

      2、进一步拓展销售渠道

      xx市场的销售渠道比较单一,大部分产品都是通过流通渠道进行销售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要进一步向商超渠道、餐饮渠道、酒店渠道及团购渠道拓展。在团购渠道的拓展上,下半年主要对系统人数和接待任务比较多的工商、教育和林业三个系统多做工作,并慢慢向其他企事业单位渗透。

      3、做好市场调研工作

      对市场个进一步的调研和摸索,详细记录各种数据,完善各种档案数据,让一些分析和对策有更强的数据作为支撑,使其更具科学性,来弥补经验和感官认识的不足。了解和掌握公司产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走向,以便应对各种市场情况,并及时调整营销策略。

      4、与经销商密切配合,做好销售工作

      协助经销商在稳住现有网络和消费者群体的同时,充分拓展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。凡是遇到经销商发火的时候一定要皮厚,听他抱怨,先不能解释原因,他在气头上,就是想发火,那就让他发,此时再委屈也要忍受。等他心平气和的时候再给他解释原因,让他明白,刚才的火不应该发,让他心里感到内疚。

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