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    党支部改选工作报告

    时间:2021-04-14 08:15:45 来源:天一资源网 本文已影响 天一资源网手机站

    各位领导、同志们:

    大家下午好!

    今天根据会议安排,我们在这里召开全体党员大会,现在,我代表第一党支部向大会作工作报告,请予审议。

    第一党支部几年来,在各级领导机关的精心指导下,我们全面贯彻落实党的十九大会议精神,切实开展党的“不忘初心、牢记使命”教育实践活动,认真落实局党委党建工作重点,服务于中心工作。我们在局党总支的指导、督促和协调作用下,团结带领本所全体党员,加强学习、坚定信念、凝心聚力,充分履职,党支部的战斗保垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分展现,为生态资源保护事业的长足发展提供了有力的思想保障和组织保障。现将近几年相关情况总结报告如下。

    一、以党建工作为统领,为推进生态资源保护监督执法凝聚力量

    (一)抓思想建设。思想是行为的先导。第一党支部几年以来,突出党的理论武装,坚持上好各种党课,采取集中培训、以会代训、以训代练、专题讲座等多种形式,共开办各种党课,实时组织跟踪学习党内规章制度,提升了党员干部的党性意识。支部委员带头公开承诺,其他党员同志结合岗位实际提出便民服务公开承诺,自觉践行“首问责任制、办事公开制、限时办结制、廉洁从政规定”等规范执法服务的规章制度,党员干部的带头作用得到具体体现。

    (二)抓组织建设。火车跑得快,全靠车头带。第一支部立足组织建设抓党建,抓住重点全面履职。督促收取党费要求党员自觉履行义务,对上缴结果进行公示,今年以来,严格按照党章规定的收缴标准足额核算。开好民主生活会,赋予党员享受组织生活的权力,为广大党员交流思想加强学习搭建良好平台。

    (三)抓队伍建设。邓小平同志说过,政治路线确定之后干部就是决定的因素。我们以树立执法单位和执法人员良好形象为目标,以中央、省委党委作风建设**绳,推动制定执行执法人员考核细则和行为规范,每天对领导干部和普通民警出勤、作风、绩效进行考核登记,月底按岗位责任制严格兑现奖惩。强化了党员干部的纪律作风意识。突出干部教育管理,对违纪党员干部,及时安排进行约谈,帮助提高认识打开心结。落实民主评议党员制度,强化群众监督。

    二、以曝光问题为焦点,为推进自我净化指明路径

    成绩的取得,是上级党委和局党总支正确领导的结果,是支部委员努力工作不断开拓进取的结果,也与全所广大党员同志的支持拥护密不可分。有成绩的同时,我们还要清晰的认清自己工作中存在不足,主要表现在:

    (一)是工作欠主动。主要是支部自身活动组织少,支部委员往往以工作忙为由,不愿主动为广大党员过好组织生活创造条件,久而久之,影响了支部的吸引力和向心力。

    (二)是学习不深入。主要是组织集中学习少,学习机制不健全,一些党员对党的知识了解少,影响了积极性的进一步提高。

    (三)是创新缺动力。由于支部委员缺乏解放思想勇于创新的勇气,在业务工作和党建工作中表现得墨守成规,固步自封,提不出激发党员干部创新创造活力的金点子,使支部和业务工作停滞不前,难以实现自然资源保护执法工作的跨越式发展。

    三、以创先争优为目标,为推进整改提高负重加压

    针对出现的问题,在此建议,下届支部委员会要从以下三方面着力工作:

    (一)解放思想上台阶。第一党支部支部委员要积极解放思想,具备较强的创新担当意识,只要有利于支部建设和党员队伍建设发展的办法都要敢想敢试,打破目前支部工作生活墨守成规的现状,努力提高党支部的凝聚力和向心力

    (二)加强学习出活力。通过考核奖惩激发党员干部自觉学习党的知识的动力,开展集中学习,支委会和党员大会逢会必搞学习,定期举办党的知识测试,对不合格者指定专人指导学习提高,增强党员的荣誉感和服务意识,催生创造创新活力。

    (三)支部建设出新招。坚持至少每季度开展一次党员集中活动,增强党员的归属感和组织意识。注重鼓励培养业务精通、作风务实、业绩突出的党外干部职工向组织靠拢,履行党员发展程序,努力争取重点培养对象加快入党步伐,为党组织输入新鲜血液。同时,对起不到带头作用甚至起反作用的党员要加强教育管理,敢于进行组织处理。

    同志们,新一届党支部即将产生,我们要在新一届党支部的领导下,全体党员携手共进,为......而努力奋斗。

    党支部于2007年5月换届改选以来,在石二社区综合党委的领导下,党支部以十七大精神为动力,贯彻落实“三个代表”的重要思想,以科学发展观理论为指导,在建设“国际静安”的口号下,认真做好党建工作,增强支部的核心作用,充分发展党员的先锋模范作用,现将本届党支部工作汇报如下:

    一、二年来的重要工作:

    (一)、组织建设

    1、按照静安区社会工作党工委提出的:“深化覆盖,积极拓展‘两新’党建工作的新领域”的工作要求和街道综合党委提出的加强党建工作的要求,对符合条件的上海日立电梯营销工程有限公司和大连沛华国际货运有限公司组建了独立党支部,还成立了南证大厦淘宝城商场临时党支部,实现了规模以上企业党组织的全覆盖的工作,党支部改选工作报告。

    2、按照静安区社会工作党委关于“党建星级楼宇创建“的工作要求,党支部在开展党建星级楼宇创建工作申报的同时,与物业进行商量沟通,在大厦设立了党员服务点。党员服务点既接待楼宇白领党员,也接待在淘宝城商场经营的业主党员,有专人负责和与联系人的联系方式,并在西大厅有醒目的楼宇党员服务点标识。通过全体党员的共同努力和物业的大力支持,南证大厦党支部被静安区社会工作党委授予“楼宇党建三星级”的称号。

    3、大厦有三个独立党支部、一个联合党支部、一个临时党支部,因为是规模以上非公企业,所以独立党支部的党员只有

    3、4人,单独开展比较大的活动有点困难,因此我们将独立党支部和联合党支部的活动有机结合有分有合,如党员大会、上党课集中,而小组学习讨论则分开,这样既能使每个党支部的活动都能正常开展,又显现各个党支部的独立性,而每个党支部又有分工明确,各负其责。

    (二)、队伍建设

    1、二年来,党支部组织党员认真学习“三个代表”的重要思想、学习“党的十七大文件精神”、学习新《党章》、学习科学发展观理论,提高党员和积极分子的政治素养和理论水平。并根据国际国内形势的变化,组织党员学习讨论,要求每个党员保持清醒的头脑,在政治上始终与党中央保持一致,反对藏独、抵制法轮功、支持中国成功举办奥运会。组织南证党支部和日立党支部组织了竞赛队,参加街道综合党委组织的《学习十七大文件知识》竞赛,日立党支部进入了决赛并获得了三等奖。

    2、党支部认真开展“两培养、两覆盖”活动, 做好在“一流、一线、青年”中发展党员的工作和加大培养入党积极分子工作力度。党支部有入党积极分子14名,二年来党支部收到入党申请书5份,有6名入党积极分子参加了“静安区第八期理想走进心世界”培训班,先后确定4名积极分子为重点培养考察对象,根据积极分子的表现和听取党内外意见后,2008年发展了3名中共预备党员,还通过了6名预备党员转正申请。二年来,党支部转入党员40名,转出党员15名。对每一名转入的党员,党支部都找他谈话,一方面沟通党支部基本情况,交流思想;
    另一方面听取新转入的党员对支部工作有什么希望和建议,以此来提高支部工作的质量,使支部各项活动的开展更具有吸引力,工作报告《党支部改选工作报告》。

    3、党支部《加强外出党员管理教育》曾获得2007年静安区“两新”组织基层党建特色项目创新奖。根据区综合党委的布置,支部开展外出党员管理工作主要目标是:最大限度地凝聚、团结“两新”组织党员,不流失一名党员,通过实施外出党员目标管理,进一步调动广大“两新”党员的积极性,在经济建设中发挥先锋模范作用。因此党支部认真执行流动党员管理的有关制度规定,主动及时地向在外地工作的党员沟通党支部的活动情况,切实关心和服务流动党员,并及时做好党支部网站的资料添加和后台维护管理工作,使在外地工作的党员能通过支部网站及时了解更多的党支部信息。

    (三)、活动开展

    1、二年来,党支部共开展党员志愿者活动共开展7次:在南证大厦开展党员志愿者活动、社区卫生院医疗健康进楼宇活动各一次。为小区,兄弟楼宇开展志愿者服务6次。两新党员用实际行动做到:服务企业、服务员工、服务社区。党支部与新德小区结对共建工作活动正常;
    定期慰问离休老干部,帮助困难群众。为小区居民做实事,办好事,已在小区居民中留下良好影响。

    2、四川汶川发生特大地震后,党支部随即在楼宇内开展“情系灾区,奉献爱心”募捐活动,广大党员、积极分子和楼宇员工积极参加,募集资金8,490元;
    党员除参加企业和社区募捐以外,还参加积极参加支部募捐和交纳特殊党费,支部共有54人次参加募和交纳特殊党费捐,金额共计为5,665元;
    党员还参加党支部帮困募捐。党支部还积极组织党员和积极分子参加“庆七一抗震救灾报告会”、“参观抗震救灾图片展”等活动。党支部还组织党员和积极分子参加上级党委组织的“迎世博”、“改革开发30周年网上征文”、“党课教育”、“迎春联合会”等各项活动。

    3、完成了党支部“特色工作项目申报”工作并实施了该项目;
    “党建星级楼宇申报”工作,通过检查评比,南证大厦被为“党建三星级楼宇”;
    完成了“党员电子身份”认证工作;
    参加了《上海市‘两新’组织优秀支部网站》评比活动;
    完成了党支部《发挥先锋模范作用 ——投身国际静安建设》党建论文;
    完成全年的党费收取工作,二年党支部共收缴党费近二万元。庆祝改革开发30周年和纪念党的生日,党支部组织党员先后到浙江磐安、杭州湾大桥、宁波等进行进行参加旅游。

    (四)、制度建设

    1、严格“三会一课”制度,加强党内民主管理,党内各项工作和事务及时与党员沟通,确保党员对党内事务的知情权、参与权和监督权。

    2、党费缴纳管理工作,在克服了党员人数众多,比较分散的困难,党支部为在外地工作的党员开通了电子银行付费通道,方便每一位党员都能按时交纳党费。使许多外出党员通过网上银行缴纳党费。

    3、党支部完成党建论坛征文三篇。完成《构建和谐社会 我们共同努力》征文10篇,其中获二等奖一名。完成《读书成就未来》征文4篇,完成《纪念改革开发30周年》征文12篇。党支部基础工作扎实,各类党建工作资料齐全,并及时整理、装订、归档。

    (五)、特色工作

    1、2007年初,党支部特色工作申报项目为《加强外出党员管理教育》,年底获得了2007年静安区“两新”组织基层党建特色项目创新奖。

    2、2008年初,党支部特色工作申报项目题《依托楼宇党建资源,拓展商场党建新阵地》,同样获得了领导的好评。

    二、党支部工作中存在的不足

    1、由于党支部党员比较分散,在组织党员学习开会活动时,党员出勤率不高,有待找到改进的方法。

    2、由于党支部活动经费有限,对支部党员关心还是不够,尤其是对生病和工作上有困难的党员,支部关心较少,帮助不够。

    3、党支部组织生活内容还是比较单调,在活动形式多样化和丰富党员文化生活方面还要下功夫。

    以上是本届党支部二年来的工作汇报,如有不妥,请广大党员提出报告意见。

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