如何转变党员干部工作作风

时间：2020-08-31 08:32:43　来源：天一资源网本文已影响人

　如何转变党员干部工作作风

　【摘要】当前形势下，有些党员干部在个人欲望的驱使下逐步淡漠了法制观念，在权力关、金钱关、美色关、子女关面前前丧失原则，置党多年的培养教育于不顾，利用职务之便做出有悖于共产党员、人民公仆的原则和宗旨的事情，迈出了罪恶的步子，把自己送入了地狱之门，最终身败名裂，甚至是以生命为代价。教训是深刻的、令人痛心的，前车之鉴，后车之师，我们一定要从这些案例中吸取教育，引以为戒，真正转变工作作风。

　　【关键词】廉政建设;工作作风;作风建设

　　一、始终保持良好的学习习惯

　　知识改变命运，学习成就人生，这个道理是十分明确的。然而，在现实工作生活中，不注重学习，甚至放弃学习，厌烦学习的人普遍存在。学习本身是一种苦差事，没有决心和毅力是学不成的。古人讲的“学而不厌”，雷锋的“钉子”精神。都是这样一个道理。而学习又是一件非常重要的工作，活到老学到老，学习的目的在于精通，精通的目的在于应用，说的就是学习的重要性。山西焦煤开展的“干部上讲台，培训到现场”的活动，就是新形势下，对学习的强调，同时也要求在学习方面干部带头，领导带头。

　　山西焦煤走到今天，取得巨大成绩，但同时也遇到了很多的困难，要解决这些问题，必须强化学习，转变观念。而山西焦煤的哲学理念就是：用发展的思路解决企业在发展中遇到的困难;用改革的办法解决企业在改革中遇到的矛盾;用市场经济的手段解决企业走向市场遇到的问题。所有这些，都必须通过学习，通过培训来落到实处。在这方面，我们多经工贸公司更需要高度重视学习培训工作。因为我们职工素质偏低，技术力量薄弱，管理能力不强，各种人才十分短缺的现状更为突出。倘若不尽快提高干部职工队伍的整体素质，将严重制约公司的向前发展。首先要针对我们各单位技改扩规后引进的新设备、新技术、新工艺等，组织专业工程技术人员到车间到现场，进行手把手，物对物的技术技能培训，不能纸上谈兵。其次是各单位党政一把手，科室负责人都要对自己管辖内的工作业务先学一步，并在此基础上，登台讲课，科室负责人每月一次，网点党政领导每月2次进行讲课。再次是大力开展技术比武，技能大赛、岗位练兵活动，各网点每季度至少组织一次。这项工作将纳入党建考核，由各党总支、党支部具体负责结合单位生产经营和机关业务职能进行实施。

　　二、始终保持艰苦奋斗优良传统

　　我们公司这两年的发展确实给企业创造了发展的条件，给职工带来了许多实惠。记得我才到公司后，在支护材料厂调研时看到工人们在简陋的车间内挥汗如雨地劳动，很受感动。如今，厂房车间宽敞了，机器设备先进了，各种条件都改善了。但是我们千万不能盲目乐观，要居安思危，要有一种紧迫感和使命感。因为我们的企业还十分脆弱，经不起风吹雨打，抗不住更大的风险。这就需要我们继续发扬节约节俭的传统，扛起艰苦奋斗的大旗。集中人力、物力、财力办大事，创大业、谋发展，提高资金的使用率。要求广大党员干部要吃苦在前，享受在后，扑下身子，转变作风，真正把心思用在企业做强做大的发展上。各级领导干部和单位部门在履行职能、职务和行使权力的过程中，一定要坚持厉行节约，精打细算，严格把关，少花钱多办事，把我们有限的紫金资源、财力人力用在企业转型跨越发展的刀刃上。两级机关部门要精文减会，轻车简从，提高办事效率。各级党组织要把争树增提、创先争优活动的切入点放在节约节俭、艰苦奋斗理念的确立和落实上，通过党务公开活动的开展，使广大干部职工进一步明确艰苦奋斗精神在新时期的重大意义。节约是一种行为，更展现一种精神力量;节约是一种观念，更体现一种企业的品格;节约是优良传统，更是现代文明企业的标志。勤俭节约、艰苦奋斗，彰显的是我们国有企业的风范，传承的是中华民族的文明。任何时候、任何情况下，节约节俭、艰苦奋斗的精神都是一种无价之宝和精神动力。

　　三、始终坚持安全为天的理念

　　首先是形成安全工作齐抓共管的局面。安全工作指导思想的核心问题是正确处理安全与生产的关系，坚定不移地落实安全第一、生产第二的原则，真正把生产建立在安全的基础上。这一点我们党政工团各级组织都要有一个清醒的认识。无论是专职分管安全的人员，还是兼职协管安全责任区的党员;无论是工会网员，还是青年岗员，都要负起安全的责任，最终形成全公司“党政工团抓安全，众目睽睽反违章”的良好局面。其次是将我们党组织开展的创先争优活动，很好地渗透到安全生产工作中，要求广大共产党员，尤其是生产一线的党员，要在提高自身安全素质的同时，带领广大职工投身到安全生产工作中。争当安全生产和确保产品质量的先锋，树立安全文明窗口和优质合格产品的形象，增强安全技能操作和安全管理水平的能力，最终达到提升经济效益和安全生产绩效的双丰收。第三是大力开展安全文化宣传教育活动。要通过我们现有的《关注》刊物、牌板橱窗、标语条幅、电子显视屏等宣传阵地，加强安全理念的宣灌，给职工以视觉感受和冲击，使职工在潜移默化中不断增强对安全生产的认知，安全文化的影响力辐射到每一个人，每一个班组，贯穿到安全生产的全过程。与此同时，还要分层次、分岗位对职工进行岗位职责、安全技能、应知应会的学习教育，最终使广大职工变“要我安全”为“我要安全”。

　　四、始终树立廉洁自律的形象

　　党风廉政建设和反腐败工作关系到每个领导干部的政治生命安全，关系到企业改革发展稳定大局，关系到企业的形象。我们必须牢固树立“大安全”的理念，象抓安全生产那样，抓党风廉政建设，象爱护自己的生命那样爱护政治生命，杜绝工作不讲原则讲关系、办事不讲纪律讲人情的弊端。尤其对党员干部干于不干、干好干坏、干多干少要有明确区别，奖罚分明。加大源头治理力度，加大关口前移教育力度，加大监督和案件查办力度，针对多经工贸各生产网点的不同情况进行有效监督和效能监察。把加强“三重一大”决策执行情况的监督检查和执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》作为党风廉政建设的工作主线，把我们的干部教育好、管理好、监督好。要用各种廉政规矩约束干部，让干部知道什么事纪律不允许，什么事不能做，一旦越轨将会得到怎么样的后果。还要充分发挥广大职工群众监督作用，发动群众，依靠群众搞好监督，净化我们的生产经营秩序和工作环境。

　　始终保持廉洁自律的行为规范。两袖清风，清正廉洁，这是每一名干部最基本的行为准绳。党一直教育我们要廉洁奉公、严格自律，经常向大家敲警钟。党员干部不廉洁，不仅会使党在群众中的形象受到扭曲和破坏，而且会使党、国家和人民的利益受到损害。有些党员干部并非学识不高，能力不强，就是因为未能廉洁自律，最后走向犯罪。因此，我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持共产党人的浩然正气。

　　与此同时，各级党工团组织要加强民主管理，以党务公开促进企务公开。协调各种劳动关系，维护职工合法权益，关注弱势群体，完善帮扶体系，要加大扶贫帮困力度，建立扶贫帮困基金，努力提高困难职工家属生活水平，让各种民生善举传递更多的温暖与真情。要积极开展各种文体娱乐活动，丰富群众文化生活，展示企业形象和职工风采。武装保卫工作要紧紧围绕创建“平安单位”的目标任务，抓好基础建设，规范内部管理，加大社会治安综合治理力度，创造平安和谐发展环境。

　　总之，党员干部工作作风的转变事关企业发展大事，必须予以高度重视。只有这样，才能团结带领广大职工群众攻坚克难，为企业和谐发展、安全发展做出积极贡献。

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